työskentely korkea-asteen koulutuksessa vaatii erilaisia taitoja kuin työskentely K-12 koulutuksessa. Akateemiset neuvonantajat eivät ole poikkeus. Näiden taitojen hankkiminen on välttämätöntä menestykseen tässä asemassa, ja jatko-ohjelmat tarjoavat loistavan mahdollisuuden kehittää mestaruutta, jota tarvitaan menestyksekkääseen uraan akateemisessa neuvonnassa.
mitä tekee akateeminen neuvonantaja?
akateemiset neuvonantajat ovat ratkaisevia monien opiskelijoiden menestyksen kannalta. Akateemiset neuvonantajat on erilaisia rooleja, jotka auttavat heitä luomaan mielekkäitä suhteita opiskelijoiden kanssa. Akateemiset neuvonantajat työskentelevät tyypillisesti joko lukion tai toisen asteen opiskelijoiden kanssa. Tämäntyyppinen neuvonantaja kehittää uran tai college suuria karttoja opiskelijoiden ohjata heitä kohti menestyksekästä loppuun tavoitteitaan.
akateemiset neuvonantajat tarjoavat akateemista neuvontaa ja neuvontaa eri taustoista tuleville opiskelijoille. Neuvonantajan on otettava aikaa tutustua neuvonantajiinsa ja heidän taustaansa tarjotakseen parhaita akateemisia neuvoja.
Academic Advisor Requirements: Skills
a academic advisor on oltava ajan tasalla kaikista neuvonantajiensa opetussuunnitelmaan liittyvistä vaatimuksista. Tämä voi olla haastavinta heidän työssään, koska opetussuunnitelmat yleensä muuttuvat ajan myötä. Akateemiset neuvonantajat voivat työskennellä opiskelijoiden kanssa monista eri osastoista ja täytyy tarjota tarkkaa ohjausta opiskelijoilleen.
akateemisten neuvojien tulee olla valmiita tekemään laajaa ja ennakoivaa neuvontaa. Neuvonantajana sinulle annetaan lista oppilaista. Sinun vastuullasi on arvioida heidän opintopisteensä ja varmistaa, että he ovat valmistumisen tiellä. Voi olla aikoja, jolloin sinun täytyy tarkastella heidän siirtohyvityksiään, joita he tuovat laitokseen muualta, ja varmistaa, että asianomainen osasto hyväksyy ne.
akateemisten neuvojien on myös kyettävä tunnistamaan, milloin opiskelija kamppailee muidenkin kuin akateemisten kanssa. Tulee aikoja, jolloin opiskelija tulee luoksesi, koska hän / hän reputtaa kursseja, mutta näet, että se ei välttämättä johdu haastavasta kurssityöstä. Siksi akateemiset neuvonantajat pitäisi tietää mielenterveyden neuvontaa ohjelmia saatavilla opiskelijoille ja on hyvät työsuhteet näiden ohjaajien.
akateemiset neuvonantajat voivat joutua työskentelemään opiston ylläpitotoimistossa. Retention toimistot toimivat tyypillisesti opiskelijoiden kanssa, jotka kamppailevat akateemisesti. Nämä neuvonantajat voivat olla pieniä ryhmäistuntoja näille opiskelijoille tai tarjota työpajoja aiheista, kuten opiskelutaidot ja elämän/koulun tasapaino.
toinen akateemisten neuvonantajien vaatimus on helpottaa opiskelijoiden, tiedekunnan ja henkilökunnan välistä viestintää. Sen lisäksi, että tietää kaikki opetussuunnitelmien ohjelmat, muista tietää eri henkilökunnan kantoja ja tiedekunnan kampuksella. Mitä enemmän suhteita muodostat kampuksella, sitä paremmin pystyt palvelemaan oppilaitasi.
Miksi Harkita Akateemista Neuvontaa?
akateemisia neuvojia löytyy lukioista, kansalaisopistoista, yksityisistä oppilaitoksista ja muista toisen asteen oppilaitoksista. Akateemisella neuvonantajalla on tilaa urakehitykselle. Riippuen osastosta, jolla työskentelet, voit edetä apulaisjohtajalle tai neuvontajohtajalle. Sinulla voi myös olla taitoja ja kokemusta tulla opetuskoordinaattori. Riippuen koulutustaustasta, saatat myös olla hyvä ehdokas neuvonta kantaa.
tämäntyyppiseen työhön liittyy monia etuja sen lisäksi, että luodaan mielekkäitä suhteita opiskelijoihin ja seurataan heidän menestymistään. Jos työskentelet college tasolla, voit todennäköisesti voi ottaa kursseja ja suorittaa uuden tutkinnon ilmaiseksi. Ihmisen ei pitäisi koskaan jättää tätä hämmästyttävää tilaisuutta käyttämättä.
palkan mukaan.com, keskimääräinen palkka akateeminen neuvonantaja on $49,696 mutta vaihtelee $44,240 ja $56,268. Palkka riippuu myös koulutustasostasi. Useimmat akateemiset neuvonantajat vaativat vain kandidaatin tutkinnon, mutta tarjoavat korkeampaa palkkaa, jos sinulla on maisterin tutkinto.
miten akateemiseksi neuvonantajaksi pääsee
kandidaatin tutkinto on se, mitä tyypillisesti vaaditaan. Joissakin kouluissa vaaditaan kuitenkin maisterin tutkinto. Akateemisella neuvonantajalla on yleensä koulutus -, neuvonta-tai jonkin siihen liittyvän alan tutkinto. Ensiaskeleet tulossa akateeminen neuvonantaja on olla varma, että olet tyyppi henkilö, joka pystyy auttamaan opiskelijoita tutkia pääaineet ja uratavoitteita. Lisäksi ei saa olla yltiöpäinen ja kannustaa oppilaita ottamaan vastuuta omista päätöksistään.
aloittaaksesi prosessin sinun täytyy olla perillä akateemisista ohjelmista ja sisäänpääsyvaatimuksista. Kun harkitset hakevansa akateemista neuvontapaikkaa koulussa, ota aikaa tutkia niiden opetusohjelmia. Ohjelmatietoisuutesi näyttäminen haastattelijalle tekee sinusta paljon vahvemman ehdokkaan tehtävään.
akateeminen neuvonta riippuu todella suhteiden rakentamisesta. Sinun täytyy pystyä luomaan luottamuksellisia suhteita oppilaisiin, joita neuvot. Koulun ulkopuoliset asiat voivat vaikuttaa oppilaaseen akateemisesti. Jos olet päässyt tutustumaan oppilaisiisi, he saattavat avautua elämänsä muista ongelmista, jotka vaikuttavat heidän kykyynsä menestyä luokillaan. Sitten, voit tarjota heille tukea ja ohjausta, että he tarvitsevat. Teet yhteydet koulun neuvontakeskuksen ja muiden tukijärjestelmien ja niitä tarvitsevien oppilaiden välillä.
Collegiate-kokemusten kautta suunnistaminen voi olla erittäin musertavaa pätevimmällekin opiskelijalle. Tulet olemaan tuki, että monet opiskelijat tarvitsevat kääntyä, kun asiat ovat tulossa liian haastava tai ylivoimainen.
akateemiset neuvonantajat haluavat nähdä oppilaidensa saavuttavan tavoitteensa ja heidän on oltava paikalla, kun eteen tulee haasteita. Valjastamalla taitoja ja strategioita oman jatkokoulutuksen välitetty sinulle, sinun täytyy auttaa opiskelijoita ongelmanratkaisuun ja saada reaalimaailman taitoja. Voi olla aikoja, jolloin joudut käymään vaikeita keskusteluja opiskelijoiden kanssa, kun ymmärrät, että he eivät ehkä pysty saavuttamaan uratavoitetta, jonka he ovat asettaneet itselleen. Kuitenkin, Kun tämä tapahtuu, sinun täytyy olla valmis auttamaan heitä valitsemaan uusia tavoitteita. Nämä oppilaat ovat ikuisesti kiitollisia sinulle siitä, että osoitat heille, että on OK lähteä uudelle polulle löytääkseen menestystä koulussa ja elämässä.