Hoe Recruiters sociale Media gebruiken

Gebruik sociale Media om Recruiters te helpen bij het zoeken

wanneer de zoekopdracht begint, heeft de recruiter van een organisatie een manier nodig om geschikte CV ‘ s te verzamelen. De recruiter kan de advertentie op de website van de organisatie plaatsen, hij of zij kan sociale media gebruiken om de opening te promoten, een extern wervingsbureau kan worden gebeld of externe vacaturebanken kunnen worden gebruikt. Recruiters proberen ook actief kandidaten te vinden, en veel recruiters gebruiken social media sites omdat ze gemakkelijk doorzoekbaar zijn om geschikte wedstrijden te vinden.

Regina Angeles is CEO van Talent2050, een executive search firm dat multiculturele wervingsoplossingen biedt voor online en traditionele mediabedrijven:

kandidaten moeten tijd investeren in het opbouwen van een robuust online profiel, vooral op LinkedIn. Externe recruiters en corporate recruiters blijven vertrouwen op LinkedIn als sourcing en referencing tool. Zorg ervoor dat uw profiel trefwoorden bevat die u doorzoekbaar maken.

De meeste recruiters hebben ook een bestaande kandidaatdatabase die ze aftappen wanneer het nieuws van een opening breekt. Als je actief bent in sociale media en als je al in het vizier van de organisatie bent—misschien door online interactie—kun je naar de top van hun bestaande kandidaat-database springen.

dit betekent natuurlijk ook dat recruiters negatieve informatie over u kunnen vinden. Doe een Internet zoekopdracht op jezelf voordat u begint met uw werk zoeken. Kijk naar wat werkgevers zullen zien. Je wordt misschien onbewust gelabeld in de foto ‘ s van iemand anders of vermeld in het profiel van iemand anders. Misschien heb je haastig een boze reactie geschreven of iets te persoonlijk gedeeld. Zelfs als de inhoud geschikt is, heb je misschien haastig iets getypt met fouten en spelfouten, en het ziet er slordig uit. We behandelen Online profielreparaties in de volgende sectie over het beheer van uw online merk; echter, wees ervan bewust dat recruiters u zullen onderzoeken, Dus wees proactief, zodat u weet wat ze zullen vinden.

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.