Bereken uw verwachte uitkering door het invullen van de kwartaallonen die hieronder worden verdiend:
deze calculator is bedoeld om u te helpen evalueren wat u zou kunnen krijgen als u daar recht op hebt. Wij beloven niet dat het bedrag dat u ontvangt gelijk zal zijn aan wat de rekenmachine illustreert.
om een werkloosheidsuitkering in Californië aan te vragen Klik hier
de meest recente cijfers voor Californië laten een werkloosheidscijfer van 7,5% zien.
niet-monetaire vereisten
u kunt uitkeringen ontvangen als u voldoet aan een reeks wettelijke vereisten om in aanmerking te komen:
- in aanmerking komende lonen hebben verdiend
- buiten hun schuld werkloos zijn
- in staat en verkrijgbaar zijn om fulltime te werken en
- zijn scherp op zoek naar fulltime werk
naast een toereikend inkomen moet u ook andere uitkeringen ontvangen om recht te hebben op UI-uitkeringen. Sommige gevallen van kwesties die van invloed kunnen zijn op het in aanmerking komen voor UI-uitkeringen omvatten:
- de Reden voor het scheppen van een scheiding
- Juiste wekelijkse claim indienen
- School
- Zelfstandige of kantoren
- Staking of arbeidsconflicten
- Weigering van een aanbod van een baan
- Alien status
- School medewerker
- Ziekte of letsel
- Professioneel atleet
Meer details over de UI subsidiabiliteit kan worden gevonden in de werkloosheid subsidiabiliteit artikel.
Monetaire Vereisten
In Aanmerking Komende Lonen:
om een geldige claim vast te stellen, moeten de aanvragers ten minste:
- $1,300 in het hoogste kwartaal van je basisperiode.
- $ 900 in uw hoogste kwartaal en totale basisperiode winst van 1,25 keer uw hoge kwartaal winst.
voor meer informatie over het in aanmerking komen voor werkloosheid,zie https://fileunemployment.org/eligibility/top-5-unemployment-eligibility-myths-debunked/ artikel.
hoe lang zal ik uitkeringen ontvangen:
gewoonlijk staan de meeste staten een persoon toe om werkloosheid te krijgen voor een maximum van 26 weken, of de helft van de uitkering gedurende het uitkeringsjaar. Enkele staten hebben gestandaardiseerde duur van de uitkering, terwijl de meeste hebben verschillende duur afhankelijk van de werknemer. In een staat met wisselende duur is het waarschijnlijk dat het uitkeringsjaar minder dan 26 uitkeringsweken kan omvatten.
de berekening is gewoonlijk wat ons kleiner: 26xWBA of 1/3 BPW. WBA is de wekelijkse uitkering bedrag, dus 26xWBA zou de reguliere week programma. 1/3 BPW verwijst naar de basisperiode lonen, dus als een persoon er niet in slaagde om meer dan 3 keer het standaard uitkeringsbedrag te verdienen, zullen ze geschikt zijn voor minder weken dekking.
hoeveel wekelijkse uitkering zal Ik ontvangen:
u kunt uw potentiële voordelen online raden. Het bedrag van uw wekelijkse uitkering en het aantal weken waarop u recht heeft, zijn gebaseerd op het loon dat u hebt ontvangen en de duur van uw basisperiode. Het wekelijkse uitkeringsbedrag wordt berekend door de som van de tijdens het hoogste kwartaal van de basisperiode verdiende lonen te delen door 26, naar beneden afgerond op de eerstvolgende lagere gehele dollar. Het resultaat mag niet hoger zijn dan de maximale wekelijkse uitkering die door de regel is toegestaan.
de basisperiode is de term die wordt gebruikt om het tijdsbestek te beschrijven dat wordt gebruikt als basis om te beslissen of u al dan niet financieel in aanmerking komt voor werkloosheid.
Hoe worden de uitkeringen berekend:
zodra u de berekening van de werkloosheid hebt gemaakt, hebt u een goed idee hoeveel u per week of per uitkeringsperiode zou kunnen ontvangen indien u uw baan zou verliezen. Dit is belangrijk als je denkt dat het nemen van werkloosheid of het zoeken van een andere baan.
werkloosheid wordt berekend en de helft van uw wekelijkse loon was op het moment van de kwijting tot de maximale uitkering van uw staat. U zult moeten controleren met uw staat werkloosheid office om te zien wat de hoogste uitbetaling voor uw staat is. Zie voor meer informatie het artikel over werkloosheidsuitkeringen.
onlangs gestelde vragen:
hoe worden UI-uitkeringen berekend?
uitkeringen worden berekend aan de hand van het inkomen van een individu gedurende een specifieke periode van 12 maanden (dit wordt een basisperiode genoemd). De basisperiode begint ongeveer 15-17 maanden voor de datum waarop de claim wordt ingediend. Het bedrag dat elke week wordt betaald, wordt berekend op basis van het kalenderkwartaal met de hoogste inkomsten tijdens de basisperiode.
wat als ik mijn baan kwijt ben en niet kan werken als gevolg van de ramp of noodsituatie?
als u werkloos bent als gevolg van een ramp of noodsituatie, kunt u in aanmerking komen voor uitkeringen van de werkloosheidsverzekering (UI). Wanneer u uw UI-claim indient, moet u uitleggen dat u werkloos was als gevolg van een ramp of noodsituatie. UI claims kunnen online worden ingediend, per telefoon, per post of per fax. Vind informatie over het indienen van een UI claim of bel EDD op een van de nummers hieronder in de ramp werkloosheid bijstand sectie. Personen met huidige aanvragen voor uitkeringen, die niet in staat zijn om hun werkloosheidsverzekering betalingen te ontvangen bij hun huis als gevolg van de ramp of noodsituatie, moet contact opnemen met hun lokale postkantoor.
wat als ik ziek of gewond ben en niet kan werken?
Een persoon die bestanden voor UI voordelen moeten fysiek in staat zijn om te werken, beschikbaar is voor werk, klaar en bereid om onmiddellijk te aanvaarden, en aan alle andere vereisten voor UI-uitkeringen worden betaald.Een persoon die niet in aanmerking komen voor UI voordelen, omdat ze ziek of gewond is, kan een claim indienen voor de California State invaliditeitsverzekering (SDI) programma. SDI biedt kortlopende uitkeringen aan een in aanmerking komende persoon die loonverlies lijdt omdat hij/zij niet in staat is om te werken als gevolg van een niet-werkgerelateerde ziekte of letsel, of als gevolg van zwangerschap of bevalling. SDI-uitkeringen kunnen alleen worden betaald nadat een individu voldoet aan alle basisvereisten om in aanmerking te komen.
welke invloed heeft vakantiegeld of vakantiegeld op mijn recht op werkloosheidsuitkeringen?
vakantiegeld of vakantie kan van uw uitkering worden afgetrokken. Het hangt af van het feit of u al dan niet een vaste datum hebt gekregen om weer aan het werk te gaan op het moment dat u ontslagen werd:als u geen vaste datum hebt gekregen om weer aan het werk te gaan, wordt het vakantiegeld of het vakantiegeld dat aan u wordt betaald wanneer uw werk eindigt, niet afgetrokken van uw wekelijkse uitkering.
als u een bepaalde datum krijgt om weer aan het werk te gaan, is elk vakantiegeld of vakantiegeld gedurende de periode van tijdelijke ontslagen aftrekbaar van uw uitkering. De afdeling zal vakantie en vakantiegeld als volgt toewijzen:
– vakantiegeld zal worden toegewezen aan het aantal dagen dat u vakantie hebt aangevraagd of aan het aantal dagen dat uw werkgever u als vakantie moest gebruiken tijdens de tijdelijke ontslagen.
– vakantiegeld dat wordt betaald voordat u weer aan het werk gaat, wordt toegewezen aan de week(en) waarin de vakantie(en) valt. Vakantiegeld dat wordt betaald nadat u weer aan het werk gaat, wordt toegewezen aan de week dat u weer aan het werk gaat.
Lees meer vragen & antwoorden