だから、特別養護老人ホーム長になりたい。 そして、それはCNNマネー誌が全国で最高の100の中で仕事をランク付けしていることを考慮すると、不思議ではありません。 しかし、どのように特別養護老人ホームのディレクターになることについて行くのですか、あなたが仕事を上陸した後、あなたは何を期待できますか？

仕事内容
老人ホーム長の仕事は責任の一つです。 実行する多くの義務があるので、それは、リーダーシップとマルチタスク能力を必要とします。 一般的には、老人ホームのディレクターが施設を管理します。 彼または彼女は、トップマネジメントだけでなく、患者やスタッフに答えます。 監督は、判断と経験に基づいて目標を計画し、達成しなければなりません。 位置のための理想的な候補者は、医療と管理の両方のスキルを持っています。

彼または彼女は、施設の患者に対して人指向で友好的でなければなりません。

特別養護老人ホーム長は、施設の最終的な事業および財務上の決定を行い、その予算、ならびにスタッフの雇用および行動を監督する。 さらに、監督は、施設が州および連邦の規制に準拠していることを確認する必要があります。

ほとんどの施設では、老人ホームディレクターの地位を申請するには、少なくとも5-10年のヘルスケアでの経験が必要です。 いくつかはまた、監督の経験を必要とします。 看護師の大部分は看護師の実務家であるが、少数は認定された実践看護師（LPNs）または高度な心臓生命維持（ACLS）または心肺蘇生（CPR）の認定を受けている。 認定を参照してください。

教育要件
一部の施設では、看護の学士号を唯一の教育要件として受け入れています。 他の人は、看護、看護管理、またはヘルスケア管理のいずれかの修士号を必要とします。 このようなMBAや医療管理のMSと看護のmsと看護のMSと看護のMSと看護のMSなどのデュアルディグリープログラムは、老人ホームディレクターとしてのキャ

給与
特別養護老人ホームのディレクターは、年間中央値の給与8 84,270を期待することができます。 民間施設は、一般的に政府の施設よりも高く支払い、給与は通常、農村部よりも大都市で高くなっています。

求人見通し
老人ホームディレクターの需要が高い都市には、ウェストバージニア州チャールストン、ニューヨーク州ニューヨーク、テネシー州ハリマン、フロリダ州オーランドがある。

2006年から2016年の間に、特別養護老人ホームのディレクターの需要は16％上昇すると予測されています。 高齢化と高齢者介護施設の増加により、ヘルスケアの将来の仕事の成長の見通しは有望に見えます。