カナダ

“休暇なしの国”米国はカナダと日本に次いで最後

投稿日:May24,2013
最終更新日:May24, 2013

カナダは、労働者を保証する有給休暇の量で経済的に先進国の中で3番目にランク付けされている、と新しい米国の研究が示しています。

ほとんどの場合、毎年10の休暇日を義務付けている国は、最後の場所にある日本と米国だけに先行しています。

日本も労働者には10日間の有給休暇を必要としているが、カナダとは異なり、有給の法定休日はない。 「休暇なしの国」である米国は、有給休暇を保証するものではないと、この研究では述べています。

“政府の基準がない場合、アメリカ人のほぼ4人に1人が有給休暇（23％）と有給休暇（23％）を持っていない」と、経済政策研究センターがワシントンで発表した報告書は述べている。

著者らは、米国を”労働者の有給休暇を保証しない世界で唯一の先進経済”と呼んでいる。”

彼らは休暇法の経済的または健康への影響を掘り下げていません。

カナダでは、従業員が連邦管轄に該当しない限り、州法が年次有給休暇を管理している、と研究は指摘している。 サスカチュワン州を除いて、すべての州で2週間の有給休暇が保証されていますが、これは3週間を義務づけています。

有給休暇に最適な国は次のとおりです:

• フランス：30日。
• イギリス：28日。
• ノルウェー、デンマーク、フィンランド、スウェーデンのスカンジナビア諸国：25日。

ただし、法定有給休暇が追加されると画像が変わります。

カナダ、ドイツは地域別に休日を設定

それに基づいて、主要な有給休暇国はオーストリアとポルトガル（それぞれ合計35日）、ドイツとスペイン（34日）、フランスとイタリア（31日）である。

カナダとドイツは、地域レベルで祝日を決定する2つの国として選出されています。

カナダは各州で最低5日間、ドイツは最低9日間の休暇を提供しています。

“再び、米国 法律では、デンマーク、日本、オランダ、スウェーデン、スイス、英国の場合と同様に、有給休暇の規定はありません。”