Choisissez Le Chemin De Formation Qui Vous Convient
CHEMIN 1: Coach Associé En Diversité
Le Coach Associé En Diversité (ADC) comprend 60 heures de formation. Assistez aux Fondations de coaching de la Session 1 et terminez les heures restantes virtuellement. Ce programme de certification de la diversité et de l’inclusion comprend des fondations de coaching. Vous pourrez commencer votre pratique de coaching avec une base solide de compétences de coaching de base. Aucun temps supplémentaire en classe en personne n’est requis.
Ce que vous obtenez:
- 30 heures de formation en personne (Session 1)
- 6 laboratoires d’apprentissage virtuels
- 12 heures de coaching par les pairs
- 10 heures de coaching de mentor
- 2 heures de travail d’écriture en autodidacte
Ce programme de certification de formation à la diversité prend environ 4 mois. Cette désignation vous aide à vous qualifier pour l’adhésion à l’ICF et à demander la certification et l’accréditation de l’ICF via le parcours ACC ACSTH.
CHEMIN 2: Coach Professionnel Certifié en diversité
Le Coach Professionnel Certifié en Diversité (CPDC) comprend 125 heures de formation. Assister à la Session 1 Coaching Fondations; Session 2 Coaching & Compétences culturelles; et Session 3 Leadership Inclusif & Développement des affaires.
Le programme de certification de niveau CPDC comprend des bases de coaching, des techniques de coaching avancées, un travail d’intelligence émotionnelle plus approfondi, le modèle de CoachDiversity pour la diversité et l’inclusion, la compétence culturelle, le leadership et le développement des affaires. Vous apprendrez l’approche coach pour développer vos compétences culturelles en tant que professionnel certifié de la diversité. Les sujets abordés:
- Sensibiliser à la différence culturelle
- Cultiver une attitude sans jugement à l’égard de la différence
- Transformer les préjugés en faveur de l’inclusion
- Principes de coaching et compétences culturelles
- Stress des minorités
- Gérer les conflits autour de la diversité et de l’inclusion sur le lieu de travail
- Coaching micro-agressions
Ce que vous obtenez:
- 90 heures de formation en personne (Séances 1, 2 & 3)
- 6 laboratoires d’apprentissage virtuels
- 12 heures de coaching par les pairs
- 10 heures de coaching de mentor
- 2 heures de travail de rédaction d’auto-apprentissage
- 5 heures de développement commercial
Ce programme de certification de l’inclusion de la diversité prend environ 6 mois à compléter. Cette désignation vous aide à vous qualifier pour l’adhésion à l’ICF et à demander la certification et l’accréditation de l’ICF via le chemin PCC ACSTH.