Avez-vous déjà été jeune et avez-vous besoin d’un emploi? Il peut être frustrant que les gens vous disent « Non » parce qu’ils estiment que vous êtes trop jeune et inexpérimenté.

Les épiceries qui embauchent à 14 savent comment cela fonctionne pour elles et leurs employés potentiels. Ils comprennent que les adolescents dès 14 ans sont capables d’assumer beaucoup de responsabilités.

Certains étudiants font du baby-sitting pour de l’argent supplémentaire, ce qui est sans doute plus difficile que d’emballer les courses ou de nettoyer l’allée. Pendant ce temps, les épiceries qui embauchent à 15 ans recherchent probablement une personne formée avec des compétences en service à la clientèle. Enfin, les épiceries qui embauchent à 16 ans voudront peut-être quelqu’un d’assez robuste pour transporter des sacs lourds et suffisamment précis pour gérer les transactions financières à un registre de caisse. Mais ils peuvent considérer quelqu’un de plus jeune qui peut gérer tous ces emplois.

Mais le fait est qu’il y a des épiceries qui comprennent ce dont les jeunes sont capables. C’est ce qu’est ce petit guide.

Parfois, les adolescents peuvent être plus responsables que certains adultes. Les emplois peuvent également compléter leurs allocations ou contribuer à des économies pour leurs frais de scolarité. En plus de l’argent, ils acquerront des compétences essentielles qui peuvent être les éléments de base pour des emplois à six chiffres ou même à sept chiffres!

Quelles compétences un jeune de 14, 15 et 16 ans peut-il apprendre en travaillant dans une épicerie? Alors que l’ensachage des courses et le nettoyage de l’allée peuvent être une évidence, la responsabilité attachée à ces emplois peut former les adolescents à la façon dont ils travailleront à l’avenir. Ils apprendront non seulement à organiser les sacs et les allées, mais aussi à gérer leur temps. Certains travailleront le week-end, tandis que d’autres iront après l’école tous les jours de la semaine.

Il suffit de dire que les épiceries qui embauchent à 14, 15 et 16 ans sont grandement nécessaires, surtout lorsque l’emploi était si faible. Où d’autre les jeunes peuvent-ils aller se former pour leur future carrière ? Si les employeurs sont difficiles avec l’âge de leurs candidats, ils peuvent manquer de bons travailleurs pour un premier emploi.

Voici la bonne nouvelle. Nous avons trouvé des épiceries qui embauchent des jeunes de 14, 15 et 16 ans. Si vous êtes un jeune adolescent qui a besoin d’un emploi régulier, de week-end ou d’été, plongez!

Les adolescents peuvent-ils travailler dans les épiceries?

Oui, un adolescent peut généralement postuler pour un poste d’épicier sans expérience de travail antérieure. Travailler dans une épicerie est l’un des meilleurs emplois à obtenir à l’adolescence, car ils ont des heures longues et flexibles. Ils sont toujours à la recherche d’aide à toute heure, de tôt à tard, surtout le week-end. Plusieurs épiceries bien connues embauchent des adolescents de 14 et 15 ans.

Les adolescents reçoivent généralement des titres d’emploi d’épicerie d’entrée de gamme tels que bagger et commis. Les tâches peuvent aller du stockage de marchandises, de l’aide à la comptabilisation des stocks en magasin, de l’assistance aux clients et de la création d’une expérience client conviviale.

Mais prenez note, avant de partir à la recherche d’un emploi, vous aurez peut-être besoin d’un permis de travail et l’âge autorisé varie d’un État à l’autre.

Et étant mineur, vous aurez bien sûr besoin de l’autorisation de votre parent ou tuteur.

La demande de travailleurs d’épicerie a augmenté pendant la pandémie, mais les précautions et les dangers sont également plus élevés.

Combien d’Heures un jeune de 14 et 15 Ans peut-il Travailler Légalement?

La Loi sur les normes du travail équitables (FLSA) prescrit les jours, les heures et les heures pendant lesquels les jeunes de 14, 15, 16 et 17 ans peuvent travailler. Même si les parents permettent à leurs enfants de travailler aussi longtemps qu’ils le souhaitent, il existe des limites fédérales admissibles.

Les 14 et 15 ans sont légalement autorisés à travailler les heures suivantes:

• Non scolaire: Vous n’êtes autorisé à travailler que pendant les heures non scolaires.
• Journée scolaire: Un jour d’école, vous pouvez travailler jusqu’à 3 heures.
• Hebdomadaire : Le nombre total d’heures de travail au cours d’une semaine scolaire ne peut dépasser 18.
• Pas de limite de journée scolaire: Un jour non scolaire, vous pouvez travailler jusqu’à 8 heures.
• Pas de limite de semaine scolaire: Sur une semaine non scolaire, vous pouvez travailler jusqu’à 40 heures.
• Durée : Le travail n’est autorisé que de 7h à 19h.
• Heures d’été: En été, du 1er juin à la fête du travail, les heures de travail sont prolongées, ce qui permet de travailler de 7h à 21h.

Il n’y a plus de limite d’heures de travail une fois que l’adolescent atteint un minimum de 16 ans.

Qu’est-ce qui est considéré comme mineur?

Les travailleurs de moins de 18 ans sont considérés comme des travailleurs mineurs selon la loi fédérale. Les mineurs ne sont autorisés à être employés que dans certains types de travail, y compris les emplois d’épicerie.

Le salaire minimum fédéral est de 7,25 per l’heure. Cependant, un taux inférieur s’appliquera pour vous pendant vos 90 premiers jours civils consécutifs, soit un salaire minimum pour les jeunes de 4,25 per l’heure. Cela s’applique aux 90 premiers jours de chaque emploi, donc si vous changez d’emploi, vous êtes à nouveau soumis à ce taux pendant les 90 premiers jours.

Quel Âge Devez-Vous Avoir Pour Travailler dans les Épiceries?

Vous devez avoir au moins 14 ans pour travailler dans une épicerie. Les lois fédérales permettent aux enfants de 14 ans et plus d’effectuer des tâches telles que la caisse, les étagères de stockage, le marquage des prix et l’ensachage.

Quels sont les Avantages et les inconvénients de Travailler dans les épiceries?

Travailler dans une épicerie a aujourd’hui ses avantages et ses inconvénients.

Quels sont les avantages de travailler dans une épicerie?

Voici quelques-unes des récompenses que vous récoltez dans un travail d’épicerie:

• Les épiceries ont tendance à payer plus que le salaire minimum
• Avoir un emploi augmente votre confiance et développe un sentiment d’accomplissement personnel.
• Vous développez des compétences en résolution de problèmes lorsque vous vous occupez des clients, apprenez leurs besoins et découvrez comment y répondre.
• Vous recevez une formation de base sur le service et le professionnalisme.
• Vous obtenez une meilleure appréciation de la valeur de l’argent.
• Vous apprenez la responsabilité, le travail d’équipe et la camaraderie — vous vous faites des amis en dehors de votre cercle social habituel.
• Vous apprenez différentes techniques en service client.
• Vous acquérez des compétences en communication et en relations interpersonnelles lorsque vous traitez avec les clients et que vous faites rapport à votre manager.

Quels sont les inconvénients de travailler dans une épicerie?

Il y a des inconvénients à travailler dans une épicerie que vous devrez gérer comme n’importe quel travail.

• Salaire et avantages sociaux généralement bas — la plupart de ces rôles vous débuteront au salaire minimum. Mais si vous performez bien, vous pouvez vous attendre à une augmentation de salaire occasionnelle.
• Le travail peut sembler monotone si vous avez la même tâche tous les jours.
• Certains quarts commencent très tôt, tandis que d’autres se terminent très tard.
• Vous devrez peut-être faire face à la négativité de clients mécontents ou impolis.
• Actuellement, il existe un risque élevé d’exposition en raison de la pandémie.

Épiceries Qui embauchent des mineurs

Certaines épiceries embauchent à 14 et 15 ans, mais d’autres emplois sont disponibles pour les adolescents de 16 ans et plus.

Voici une liste d’épiceries qui offrent des emplois d’épicerie à temps partiel aux étudiants. Notez que les lois nationales sur le travail des enfants peuvent avoir un impact sur l’âge minimum d’embauche à divers endroits.

1. BJ’s Wholesale Club

BJ’s est une chaîne de clubs d’entrepôt réservée aux membres avec plus de 215 emplacements dans 16 États du Midwest et de la côte est. Ils sont connus pour offrir des produits et des services de type supermarché et offrent de nombreux coupons / réductions par rapport à d’autres grands grossistes.

L’âge minimum requis pour travailler au club de gros de BJ’s est de 16 ans pour la plupart des postes d’entrée de gamme. Les emplois pour la première fois peuvent inclure des postes de bureau, des marchandises en stock, un greeter, une récupération de chariot, etc.

En savoir plus sur les postes d’entrée de gamme du Club de vente en gros de BJ’s ici.

2. Food Lion

Food Lion compte plus de 1 100 supermarchés en Virginie-Occidentale, Virginie, Tennessee, Caroline du Sud, Pennsylvanie, Caroline du Nord, Maryland, Kentucky, Géorgie et Delaware. Ils ont également des services tels que l’encaissement de chèques avec une pièce d’identité, la vente de timbres, le remplissage d’ordonnances et la vente de mandats-poste via Western Union.

Food Lion a fixé l’âge minimum d’emploi à 16 ans pour les emplois d’entrée de gamme. Ils préfèrent généralement un diplômé du secondaire ou l’équivalent, d’excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles, apprendre de multiples tâches et répondre aux exigences physiques du poste assigné.

Trouvez ici un job Food Lions pour 16 ans.

3. Giant Eagle

Giant Eagle compte plus de 200 épiceries en Pennsylvanie, en Ohio, en Virginie-Occidentale et au Maryland. Ils possèdent également plus de 200 stations-service GetGo qui embauchent des jeunes et plus de 50 magasins Ricker. Giant Eagle offre des services tels que le nettoyage à sec, les stations-service, la vente de cartes-cadeaux, la vente d’un téléphone sans contrat, une pharmacie, des aliments biologiques, l’encaissement de chèques avec une pièce d’identité valide et la vente de mandats.

L’âge d’embauche de l’Aigle géant commence à 14 ans. Les premiers emplois peuvent inclure le poste de caissier, de stockeur de marchandises ou de préposé aux lots qui rassemble des chariots à partir de l’âge de 16 ans.

Trouvez ici un emploi sans expérience chez Giant Eagle.

4. Giant Food

Giant Food compte environ 170 supermarchés et la plupart avec des pharmacies à service complet situées dans le Delaware, le district de Columbia, le Maryland, la Pennsylvanie et la Virginie. La plupart des sites offrent des virements bancaires et des mandats-poste Western Union, des machines Coinstar, des vaccins contre la grippe, Starbucks et une station-service.

L’âge minimum requis pour être embauché est de 16 ans. Un poste de jeune pourrait inclure un associé de boulangerie, un bagueur, un caissier, des étagères de stock, une personne de stock ou un commis.

Trouvez un emploi en soirée ou en fin de semaine chez Giant Foods ici. Ils sont ouverts 24 heures sur 24 et sept jours sur sept.

5. Harris Teeter

Les supermarchés Harris Teeter comptent plus de 230 magasins et 14 centres de carburant sur la côte est, notamment le Delaware, le district de Columbia, la Floride, la Géorgie, la Caroline du Nord, la Caroline du Sud et la Virginie. Les magasins Mot offrent des services tels que le WIFI gratuit en magasin, la vente de café Starbucks, le transport d’épicerie, les mandats-poste, le transfert d’argent Western Union, les services prépayés, les services de paiement, la vente de cartes-cadeaux de restaurant, l’échange de réservoirs de propane Blue Rhino, la vente de billets de loterie, la location de films Redbox, les machines à compter les pièces, la location de machines de nettoyage de tapis Rug Doctor, la vente de timbres-poste, les services de guichet automatique, jusqu’à 200 cash de remise en argent avec des frais fixes de 3 flat de 7 h à 22 h et les laissez-passer d’autobus.

L’épicerie Harris Teeter embauche à 16 ans avec des possibilités d’emploi limitées pour les jeunes en raison de la sécurité. Les postes peuvent inclure un commis aux fruits de mer ou aux stocks, un commis aux produits, un service de ramassage de colis ou un caissier.

Trouvez un emploi à temps partiel chez Harris Teeter ici.

6. Harveys

Harveys est l’une des plus grandes chaînes de supermarchés du Sud-est. Il compte plus de 75 magasins en Géorgie, en Floride, en Caroline du Nord et en Caroline du Sud.

L’âge pour travailler à l’épicerie Harveys commence à 16 ans. Les postes pour un adolescent peuvent inclure un caissier ou un commis de stock.

Trouvez un poste d’entrée de gamme chez Harveys ici.

7. H-E-B

H-E-B possède plus de 310 épiceries haut de gamme au Texas. Ils sont l’un des grands supermarchés privés aux États-Unis offrant des services supplémentaires tels que l’achat de mandats Western Union, le paiement de factures, le rechargement de cartes prépayées et de téléphones portables, l’encaissement de chèques avec des frais aussi bas que 3 $, les cartes de débit Mastercard prépayées, les services de notaire, envoyer un fax et faire des copies.

L’âge minimum pour travailler chez H-E-B est de 16 ans. Les nouveaux emplois pour un adolescent peuvent inclure un représentant en bordure de trottoir, un comptoir de charcuterie, un spécialiste en cuisine, etc.

Trouvez un emploi H-E-B à proximité pour adolescents et postulez ici.

8. Hy-Vee

La chaîne de supermarchés Hy-Vee compte plus de 260 magasins dans huit États du Midwest. Ils ont des services à la clientèle, y compris le paiement des factures, la succursale de la Coopérative de crédit communautaire des citoyens, le comptoir de pièces de monnaie, le nettoyage à sec, les achats de loterie, le transfert d’argent de Western Union, l’envoi d’un fax, le développement de photos d’une heure et la vente de mandats pour seulement des frais fixes de 99 cents.

Trouvez une épicerie Hy-Vee à proximité qui embauche à 16 ans. Les postes pour la première fois peuvent être le nettoyage, la cuisine, les étagères du département de stockage ou le service à la clientèle.

9. King Soopers

King Soopers compte plus de 110 supermarchés, principalement situés dans le Colorado. C’est une filiale de Kroger et offre des services financiers tels que le paiement de factures en ligne, le transfert d’argent Western Union jusqu’à 10 000 $, des chèques en espèces, un mandat et des cartes prépayées.

L’âge d’embauche de King Soopers est de 14 ans, avec un certificat de travail de l’école. Un emploi pour un étudiant peut inclure un commis de charcuterie, un décorateur de gâteaux ou un stockeur d’étagères.

Trouvez un emplacement King Sooper près de chez moi ici.

10. Kroger

Kroger est l’un des plus grands supermarchés des États-Unis, avec plus de 1 300 emplacements à travers le pays. Ils sont le quatrième plus grand employeur privé basé aux États-Unis.

L’âge minimum requis pour Kroger est de 16 ans. Les postes de jeunes comprennent caissier, commis de boulangerie, assembler des produits sur des palettes, etc.

La société offre des avantages sociaux tels que 10% de réduction sur les aliments Kroger, 15% de réduction sur les vêtements, l’encaissement gratuit des chèques, des programmes de bourses d’études pour les étudiants et des avantages médicaux si vous dépassez les heures par semaine.

Trouvez un emploi d’entrée de gamme chez Kroger ici.

11. Meijer

Meijer compte plus de 240 supercentres dans six États du Midwest, dont l’Illinois, l’Indiana, le Kentucky, le Michigan, l’Ohio et le Wisconsin. Un Meijer est similaire à un Walmart car il vend des produits d’épicerie comme de la viande à prix réduit moins cher que ses concurrents et presque tout ce que vous voulez. Ils vendent d’autres choses comme des vêtements, de l’automobile, de la décoration intérieure, de l’électronique, etc.

L’âge minimum requis pour Meijer est de 16 ans. Ils ont des emplois pour la première fois tels qu’un greeter avec une personnalité amicale, des chariots de collecte et des stocks d’entrepôt avec des produits allant jusqu’à 75 livres. L’entreprise emploie plus de 70 000 personnes.

Postulez à un emploi d’entrée de gamme chez Meijer en ligne ici.

12. Piggly Wiggly

Piggly Wiggly compte plus de 530 épiceries dans 17 États du sud-est et jusqu’au Wisconsin. Ils offrent des services à la clientèle tels que les transferts d’argent Western Union, vendent des mandats, vendent des cartes-cadeaux locales, des guichets automatiques, des loteries, des services d’échange Coinstar, des services de paiement de factures et vendent des timbres-poste.

L’âge minimum pour travailler à l’épicerie Piggly Wiggly est de 16 ans. Les tâches pour les étudiants peuvent inclure un caissier, un ensacheur ou un stockeur.

Les avantages de l’emploi de Piggly Wiggly pour un étudiant comprennent un horaire flexible, des réductions pour les employés et des salaires compétitifs.

Trouvez votre magasin le plus proche pour trouver les coordonnées ici.

13. Publix

Publix compte plus de 1 250 supermarchés dans le Sud-Est, notamment en Alabama, en Géorgie, en Floride, en Caroline du Nord, en Caroline du Sud, au Tennessee et en Virginie. Le préposé au service à la clientèle offre des services monétaires tels que l’encaissement de la paie et des chèques personnels avec une pièce d’identité, vend des mandats et propose des transferts d’argent Western Union.

Publix est l’une des épiceries qui louent à 14. Les types d’emplois étudiants comprennent un caissier qui scanne et gère les transactions en espèces, des commis floraux qui conçoivent et exposent des arrangements, un ensacheur pour les courses, apporte des courses aux voitures et récupère des chariots,

Postulez pour un emploi chez Publix en ligne ici.

14. Safeway

Safeway compte plus de 266 épiceries dans le nord de la Californie et à Hawaï. La marque comprend également plus de 270 supermarchés Vons dans le Nevada et le sud de la Californie, plus de 100 Tom Thumb et Randalls au Texas, plus de 25 Carrs en Alaska, etc. Chaque magasin peut offrir des services supplémentaires tels que Western Union, pharmacie, loterie, nettoyage à sec, traitement de photos, fabrication de copies, vente de timbres, chèques en espèces, etc.

L’épicerie Safeway embauche à 14 ans. Les emplois les plus faciles pour un adolescent incluent un commis de courtoisie qui accueille les clients ou met des sacs d’épicerie. Les adolescents plus âgés peuvent postuler pour être chauffeurs-livreurs ou techniciens en pharmacie.

Postulez à un emploi d’entrée de gamme en ligne chez Safeway ici.

15. Sprouts Farmers Markets

Sprouts Farmers Markets compte plus de 350 magasins dans 23 États et compte plus de 35 000 employés.

L’âge minimum pour travailler sur les marchés de producteurs de germes est de 16 ans ou plus. Un membre de l’équipe pour la première fois peut commencer en tant que commis de courtoisie qui sacera la marchandise, assistera les clients, ramassera les chariots du parking et balayera et maintiendra la propreté. Vous devez avoir au moins 18 ans pour travailler à la caisse enregistreuse. Selon une présentation aux investisseurs, ils font la promotion de plus de 27% des membres de l’équipe de l’intérieur.

Postulez à un emploi d’adolescent en ligne sur le marché des producteurs de germes ici.

16. Stop & Shop

Stop & Shop compte plus de 410 supermarchés dans cinq États du nord-est. La plupart des emplacements offrent Redbox, Western Union, Peapod, échange de réservoirs de propane, wifi gratuit, échange Coinstar, Starbucks, Banque citoyenne, vaccination contre la grippe et une station-service.

Stop & Shop embauche des adolescents à partir de 16 ans. Les postes d’entrée de gamme peuvent être de travailler comme commis de charcuterie dans un environnement en évolution rapide, caissier, commis aux fleurs ou stockant des étagères la nuit pour un salaire potentiellement plus élevé.

Démarrez le processus d’embauche Stop & en ligne ici.

17. Wegmans

Wegmans compte plus de 100 supermarchés dans sept États du centre de l’Atlantique et du Nord-Est. Elle a été classée #3 dans le magazine FORTUNE en 2020 comme l’une des meilleures entreprises pour lesquelles Travailler; elle figure chaque année sur la liste depuis 2005.

L’âge minimum d’admission à l’emploi de Wegmans est de 15 ans. La plupart des États exigent un permis de travail pour les adolescents de moins de 16 ou 18 ans. Un jeune de 15 ans peut obtenir un poste d’entrée de gamme en tant que caissier ou représentant du service à la clientèle.

Postulez à un emploi à temps partiel chez Wegmans en ligne ici.

18. Winn-Dixie

Winn-Dixie possède plus de 500 épiceries dans le Mississippi, la Louisiane, la Géorgie, la Floride et l’Alabama. Ils offrent des services supplémentaires tels que des billets à prix réduit pour des attractions, vendent des arrangements floraux, des cartes-cadeaux populaires, des billets de loterie avec des recettes à Los Angeles, GA et FL utilisées pour financer des bourses d’études et des programmes d’éducation, et des transferts d’argent de Western Union.

L’âge requis pour travailler pour Winn-Dixie est de 16 ans et n’embauche pas d’étudiants âgés de 14 ou 15 ans. L’un des rares emplois à temps partiel pour un jeune de 16 ans est un commis de courtoisie qui accueille les invités et achète des sacs. Winn-Dixie peut embaucher un jeune de 18 ans en tant qu’intendant de fromage, directeur culinaire, décorateur de gâteaux, associé de boulangerie ou directeur de département.

Trouvez des emplois d’épicerie à temps partiel pour adolescents en ligne chez Winn-Dixie ici.

Les dépanneurs Qui Embauchent des mineurs

Les adolescents peuvent être embauchés dans les dépanneurs pour des emplois d’entrée de gamme. Selon Statista, il existe plus de 152 000 magasins de proximité aux États-Unis.

19. Wawa

Wawa est une chaîne de dépanneurs avec plus de 850 emplacements en Floride et au centre de l’Atlantique aux États-Unis. Ils servent du café frais et des aliments sur commande, ainsi que des services de carburant.

L’âge minimum d’embauche de Wawa est de 16 ans. Les emplois d’entrée comprennent les associés du service à la clientèle, les associés du carburant ou les chauffeurs-livreurs.

Trouvez ici un emploi Wawa pour mineurs.

20. Family Express

Family Express a plus de 70 emplacements dans l’Indiana. Le dépanneur familial et la station-service vendent du café, des boissons gazeuses, des produits, de la nourriture à emporter, des billets de loto, des mandats et du diesel.

L’âge minimum d’embauche chez Family Express est de 14 ans pour un emploi d’entrée de gamme.

Trouvez une opportunité Family Express ici.

21. Kum & Go

Kum & Go est une chaîne de dépanneurs pour acheter de l’essence et de l’épicerie. Ils ont plus de 400 emplacements dans 11 États, du Wyoming à l’Illinois.

L’âge minimum pour travailler Kum & Go est de 16 ans. Ils acceptent en permanence les candidatures pour des emplois pour la première fois comme les ventes ou les associés alimentaires.

Postulez à un emploi Kum and Go ici.

22. FiveStar Food Mart

FiveStar Food Mart est une chaîne de dépanneurs et de carburants comptant plus de 80 magasins dans plus de 21 comtés du Kentucky, de l’Indiana et de l’Illinois. Les magasins embauchent des adolescents à partir de 15 ans pour travailler en tant que représentant du service à la clientèle, gestionnaire associé ou superviseur de quart. Les candidats doivent avoir un numéro de sécurité sociale lors de la demande en ligne.

Pour en savoir plus sur les emplois de FiveStar Food Mart pour les étudiants, cliquez ici.

23. Casey’s General Store

Casey’s General Store est une chaîne de dépanneurs basée dans le Midwest et le sud des États-Unis. Les magasins servent des pizzas faites à la main, offrent des services de lavage de voiture, de l’essence, du café et des articles d’épicerie.

Il y a 2 100 emplacements dans 16 États. L’âge minimum pour travailler au magasin général Casey est de 16 ans. Les emplois d’entrée de gamme à obtenir à l’adolescence comprennent un chauffeur de livreur de pizza avec un permis valide, un préposé au tunnel de lavage de voiture ou un préposé au magasin.

Pour en savoir plus sur les emplois pour adolescents du magasin général Casey, cliquez ici.

Centres de voyage Qui embauchent des mineurs

Les adolescents qui aiment voyager peuvent chercher un emploi dans l’un des centres de voyage suivants. Ce qui suit sont des centres de voyage bien connus aux États-Unis auxquels les adolescents peuvent postuler.

24. Pilot Flying J

Pilot Flying J compte plus de 750 sites dans 44 États et au Canada. C’est le plus grand propriétaire de centres de voyage en Amérique du Nord.

Les emplois de pilote au centre de voyage J pour adolescents ont un âge minimum de ans. Les postes de jeunes comprennent l’hôte du café, le membre de l’entretien qui nettoie et stocke, travaille la caisse enregistreuse ou cuisine.

Remplissez une demande d’emploi de pilote de vol J en ligne ici.

25. Sapp Bros

Sapp Bros dispose de 17 centres de voyage dans neuf États, de l’Utah à la Pennsylvanie le long de l’Interstate-80. Ils distribuent du pétrole, y compris du kérosène, du gazole, du propane, du carburant raffiné, des lubrifiants et du pétrole. Certains endroits disposent de leur dépanneur et de leur restaurant Apple Barrel qui embauche des adolescents.

Le site Web de Sapp Bros. indique clairement que les étudiants des collèges et des écoles sont importants pour leur équipe. Ils offrent des horaires flexibles et une aide à l’éducation de 1 200 $ par année.

Les magasins de détail Sapp Bros embauchent des adolescents âgés d’au moins 16 ans. Les emplois à temps partiel peuvent inclure la caisse, le stockage des stocks et la gestion des appels entrants.

Postulez pour un emploi au lycée ou au collège chez Sapp Bros. en ligne ici.

Quel genre d’emplois Y a-t-il dans une épicerie?

Le Bureau of Labor Statistics fournit certains des types d’emplois les plus courants dans les épiceries, notamment:

• Caissier – Scannez les courses et traitez le paiement. Selon le magasin et l’heure de la journée, un caissier peut également devoir emballer la marchandise.
• Bagger – Chargez la marchandise dans les sacs d’épicerie et aidez les clients à transporter les articles dans leur voiture.
• Stocker – Réapprovisionner les étagères lorsqu’elles sont vidées pendant la journée et répondre aux questions lorsque les clients recherchent des articles.
• Préparation des aliments – Préparer et emballer les aliments, tels que l’épicerie.
• Représentant du service à la clientèle – Aider les acheteurs avec des questions générales et leur vendre des articles derrière le comptoir, y compris la location d’extracteurs de tapis, les services de fax, les endroits pour acheter des timbres, les services de notaire, obtenir des copies, obtenir des mandats, obtenir des clés, encaisser des chèques 24 heures sur 24 et vendre des cartes-cadeaux.

25 Les épiceries qui embauchent à 14, 15, 16 ans Résumé

En ce qui concerne les emplois que vous pouvez obtenir à l’âge de 14 ans, un rôle d’épicerie est l’une des meilleures options. En effet, les emplois d’épicerie sont suffisamment faciles à gérer pour les jeunes et constituent un terrain de formation à l’efficacité et à la responsabilité.

Vérifiez auprès des lois de l’État si vous êtes au-dessus de l’âge minimum de travail. Cela vous fera gagner du temps pour postuler et, malheureusement, du rejet si vous n’êtes pas admissible en raison de votre âge. Demandez un permis de travail avant de commencer à chercher, car cela vous donnera une longueur d’avance si l’employeur sait que vous pouvez commencer immédiatement.

Même si vous avez à peine 14 ans, le fait que vous lisiez cet article signifie que vous êtes suffisamment mature pour comprendre que la connaissance est un pouvoir. Si vous êtes un parent ou un tuteur aidant un jeune, n’oubliez pas de souligner l’importance de la responsabilité. Un autre point positif est que les épiceries ont tendance à bien payer, et c’est un bon moyen de gagner de l’argent rapidement comme un enfant.

Passez un bon moment à la recherche d’emploi, et nous vous souhaitons bonne chance avec votre poste d’épicerie!