detta inlägg om state of life coaching i 2021 kommer att hjälpa alla nya eller wannabe life coach få ett grepp om branschen han eller hon kliver in.

det kan sparka av all doom och dysterhet, men håll fast vid det till slutet eftersom det verkligen inte är det.

enligt siffror som utfärdats av ICF (International Coach Federation) nyligen är antalet tränare över hela världen runt 71,000.

av de 71 000 är förmodligen 23 300 baserade i USA.

om du vet något om coachingbranschen kommer du att veta att Flat Earth Society har ett bättre grepp om verkligheten än ICF, om de verkligen tror att statistiken är sant.

jag har cirka 12 000 tränare i antingen Coach Life Coach Facebook-gruppen eller systergruppen Coaching Exchange inrättades för att hjälpa nyare tränare att förfina sina färdigheter, eller på min nyhetsbrevlista.

och jag är i en LinkedIn-grupp för tränare som har över 75 000 medlemmar och en annan Facebook-grupp med nära 20K (även om den senare har många människor som marknadsför till tränare).

det finns nära 500 företag som erbjuder utbildning för nya tränare i USA och som inte innehåller tvivelaktiga källor som Udemy som har människor som erbjuder certifiering för ungefär samma som det skulle kosta dig att köpa en kopia Co-Active Coaching.

medan vissa utbildningsföretag är små och kanske bara tränar en handfull bussar per år, är många stora, laddar stora pengar och visar hundratals bussar varje år.

och det tar inte hänsyn till tränare som börjar coacha utan träning. Deras antal är betydande.

Covid-19S inverkan på livscoaching 2021

det är många nya tränare som startar varje år och COVID-19 har kraftigt påskyndat en redan snabb process.

Hur vet jag att pandemin kommer att få en enorm effekt på livscoaching 2021?

eftersom det har 2020 och ingenting kommer att förändras på kort sikt.

jag läste alla bios för de människor som vill gå med i mina Facebook-grupper och det numret har klättrat stadigt sedan den första stängningen.

jag gör det främst för att jag inte vill att internetmarknadsförare kommer in i gruppen och pitchar till medlemmarna.

jag vill att det ska förbli en ’säker plats’ för tränare att interagera och hjälpa varandra.

men det har varit en annan oväntad fördel – att få en mycket bättre känsla för branschen och de människor som vill gå med i den, eller som nyligen har gått med i den.

jag ställer följande fråga till alla som vill gå med:

vilken typ av tränare är du? (Det är ok om du är nybörjare eller tänker på att vara tränare, säg bara det. Men om du arbetar med andra tränare på något sätt kommer din ansökan att avslås, och vi kontrollerar profiler).

för bara ett år sedan coachade majoriteten av de sökande redan, medan NU majoriteten är nybörjare, eller människor som funderar på att bli tränare.

och många av deras bios säger saker som tidigare arbetat som kosmetolog, ex-bartender eller tidigare hotellchef.

med andra ord, människor som har förlorat sitt jobb på grund av coronavirus och utan eget fel.

i den situationen är det lätt att titta på coaching och se vad som tydligen är en låg stapel för inträde när det gäller kontanter som krävs och tänka, ’Jag har fått höra att jag skulle göra en bra tränare, låt oss ge det en go’.

dessutom rapporterar rapporter som ICF: s (länk längst ner i inlägget) som fortsätter att föreslå att den genomsnittliga tränaren i USA tjänar över $62,000 (min gissning är den verkliga siffran är mindre än $20k) bara ramper upp överklagandet.

som sådan skulle jag bli fullständigt bedövad om det inte finns över 150 000 personer som kallar sig en tränare i USA ensam, och jag skulle inte vara minst förvånad om det numret var närmare eller till och med över 250 000.

glöm explosionen av livsbussar på sociala medier, Det finns ett annat sätt du kan berätta om någon bransch expanderar snabbt.

genom att titta på det växande antalet personer som riktar sig till dem som går med i det.

jag kan inte gå vidare på LinkedIn utan att snubbla över en inbjudan att ansluta till någon som hjälper tränare att skala.

jag har haft nästan ett dussin i bara den senaste veckan, detta var den sista och är ganska typiskt:

vi lär tränare hur man konsekvent fylla upp sina kalendrar W/ 30-50 nya Pre-kvalificerade försäljnings möten varje månad.

Facebook är detsamma som Mitt flöde domineras av människor som vill sälja quick-win-system till tränare.

Obs: dessa inbjudningar verkar mycket frestande för en kämpande tränare, men 99% av dem kommer inte att leverera och de som vet att deras skit kommer att debitera dig i enlighet därmed.

och när jag säger att branschen expanderar snabbt, menar jag bara när det gäller att människor blir tränare inte nödvändigtvis i efterfrågan på bussar.

snarare verkar efterfrågan på bussar från allmänheten, om Google ska tros, ha varit rimligt statisk i 16 år!

du skulle tro att det skulle ha varit en enorm ökning av människor som söker efter termen life coach eller life coaching med en snabbt växande bransch, men det är inte fallet.

nedan är en graf som jämför de två söktermerna sedan 2004 i USA och du kan se att det har skett mycket liten förändring.

Life Coaching i 2021 v 2004

du kan se termen life coach är marginellt upp, men fortfarande under sin topp i 2005 (Jag undrar vad som hände då för att stimulera den spiken? (Om du vet eller kan gissa vänligen lämna en kommentar) och termen life coaching är marginellt nere

nu kommer naturligtvis dessa siffror att vara något vilseledande eftersom de inte tar hänsyn till ökningen av sociala medier och den enorma mängden marknadsföring som görs där som skär ut Google.

på samma sätt utesluter det människor som söker lokalt för att säga Life Coach New York, och människor som söker efter kanske, mindset coach som jag skulle föreställa mig är vanligare än 2004.

men vi tittar på trender här och det här är inte bra för att även om man tar hänsyn till ovanstående bör grafen stiga exponentiellt med antalet tränare online.

inget av det gör mycket bra läsning för den genomsnittliga livscoachen, men inget av det måste vara tillämpligt på dig om du är fast besluten att inte vara den genomsnittliga livscoachen.

skönheten i statistiken är, de är just det, statistik.

det kommer att finnas massor av livstränare som kommer att misslyckas 2021, men det kommer också att finnas tränare som krossar det.

och i 2022, 2023, och långt bortom för den delen eftersom coaching är här för att stanna.

du kan ha ett bra 2021 och generera tillräckligt med betalande kunder för att få dig att tro att bli tränare var det bästa beslutet du någonsin fattat.

men du kan inte göra det utan att arbeta hårt och lägga in timmarna.

och om du inte har resurser att betala någon annan för att göra det åt dig, måste du lära dig att marknadsföra dig ordentligt, effektivt och hållbart.

att få kunder är mycket svårare än att lära sig att vara en effektiv tränare och det senare är meningslöst om ingen kan dra nytta av dina färdigheter.

life coaching industrin är lika konkurrenskraftig som någon på jorden, det är helt enkelt inte något som tillräckligt många människor som vill anställa bussar för att uttömma den nuvarande utbudet.

men här är gnidningen.

det finns alltid plats på toppen för de tränare som är beredda att göra jobbet.

du måste bara se till att det är du, och det kan bara vara saken att se till att det är……

tränaren Life Coach Mastermind för 2021

tränaren Life Coach mastermind är en chans att göra spelförändrande framsteg i din coachingverksamhet med hjälp av mig själv och en liten grupp seriöst motiverade och likasinnade tränare.
mastermind kommer att springa i 28 veckor och inkludera 2 en-mot-en-sessioner med mig att använda som du vill, samt en bonussession där jag kommer att lära dig Clarity Method core values process.
vi kommer också att skapa en ny Facebook-grupp för de 6 tränare som valts för att gå med där de publicerar uppdateringar om deras framsteg och hjälper varandra.
och den sista biten är avgörande.
jag är bara intresserad av människor som verkligen vill att deras kamrater ska lyckas och är villiga att bidra till den framgången.
Masterminds fungerar så otroligt bra på grund av det faktum att det är en sammankomst av sinnen, färdigheter och synpunkter.
varje person på mastermind kommer att ha något att erbjuda.
det kanske inte är coachingfärdigheter eller till och med marknadsföringskunskaper för den delen, men det kommer att finnas något speciellt varje person tar med sig till bordet.
det kan vara affärserfarenhet, en bakgrund i försäljning eller design, eller en gåva för out-of-the-box tänkande.

på samma sätt kommer en kunskap om PowerPoint, Word eller Excel eller något annat antal saker som andra kan dra nytta av för att påskynda deras coachingframgång att vara positiva.
det som betyder mest är din beslutsamhet att lyckas och din vilja att dela dina gåvor med andra.
så varför ska du vara upphetsad över att gå med i en mastermind som drivs av mig?
Tja, jag är nu i mitt 16: e år som heltidscoacher som har byggt två framgångsrika coachningspraxis, skrivit 11 böcker och jag har tränat över 350 tränare och kört 24 livekurser.

inte bara kommer du att kunna utnyttja den erfarenheten, men kompetens och erfarenhet av fem av dina kamrater också.
kostnaden för 28-veckors mastermind kommer att vara $2,495, uppdelad i en betalning på $1,000 som betalas inom 5 dagar efter att din ansökan godkänts (det kommer inte att återbetalas om jag inte avbryter).

då kommer det att finnas fem betalningar på $299 som kommer att förfalla med månatliga intervaller från och med februari.
men om du är super engagerad i projektet och driver din övning framåt så matchar jag det åtagandet.

om du betalar i sin helhet före slutet av 2020 kan du göra det för $1,999 och spara dig $500.
de 2-timmars långa sessionerna börjar på lördag, januari 23rd vid 5 pm GMT (12 noon EST, 9 PCT) och körs på alternativa lördagar i över 6 månader.
om du har frågor, vänligen maila [email protected].

men förstå att vilja gå med garanterar inte att jag kommer att välja dig eftersom grupppassning är av största vikt och jag behöver att du fyller i ansökningsformuläret här innan vi planerar ett samtal.
men var säker på att om du ansöker förbinder du dig inte till något annat än att chatta med mig, så känn dig inte pressad – jag jobbar inte så.

om du vill läsa en kopia av sammanfattningen av ICF-rapporten som jag hänvisade till i början av detta inlägg klicka här.