att bli en high school baskettränare verkar ofta som den naturliga utvecklingen för en hel del tidigare high school spelare. Det är också ett fält som många föräldrar tror att de kan vara lämpade för. Oavsett vad som leder dig på vägen till att vilja bli en high school basket tränare, vi vill ge dig verktyg för att inte bara landa jobbet, men för att hjälpa dig att ha framgång.
att vara en assisterande tränare
Låt oss först tala om vad som krävs för att vara en assistent high school basket tränare. När huvudtränare söker efter assistenter (vanligtvis freshmen, JV och varsity assistant coaches, letar de efter:
- lojalitet-de vill inte att någon ska prata dåligt om dem bakom ryggen.
- förståelse av spelet – huvudtränare vill vara säkra på att deras assistenter har ett starkt grepp om spelet. Detta inkluderar offensiv strategi, defensiv strategi och mer.
- förmåga att undervisa-kan du formulera din kunskap om spelet och lära det till spelare?
- tillförlitlighet – huvudtränare kan inte oroa sig för om du kommer att vara platser i tid
- stark arbetsetik – huvudtränare kan inte be sina spelare att arbeta sina svansar om personalen inte är villig att också.
- förmåga att bygga relationer – det är mycket viktigt att assistenter bygger en stark rapport med spelarna.
- hög karaktär – som tränare i programmet måste du leva och andas programmets kultur. Det motsvarar vanligtvis att vara en individ med hög karaktär.
- stark kommunikation-Det är viktigt att du är i ständig kommunikation med din huvudtränare. Låt honom veta saker du ser med laget.
- Talent evaluators-hur väl kan du utvärdera talang? Kan du se skillnaden mellan en bra’ open gym ’ spelare & en spelare som passar in i ditt lags system?
- tekniskt kunniga-många sätt att utvärdera Team görs med teknik nu. Lag använder programvara som hudl och krossover för att bryta ner sin film. Ju mer tekniskt kunniga du är med det där, desto bättre.
- villighet att hjälpa – huvudtränare letar efter killar att kliva upp och hjälpa till när det behövs. Kan du tillhandahålla det?
- organisation – många assistentuppgifter är beroende av organisatoriska färdigheter. Det är viktigt att du kan hålla saker organiserade.
- livslånga elever – huvudtränare vill ha killar som är villiga att lära sig. Du kanske måste lära dig och sedan lära ut sitt system, så de vill ha killar som är villiga att göra det.
- engagemang – huvudtränare vill ha assistenter som verkligen vill vara på skolan de coachar på och har ett 100% engagemang för programmet. Något mindre är att fuska laget.
det kan verka som mycket, men det är ärligt talat inte ens att skrapa ytan.
när du coachar basket som assistent måste du vara villig och kunna acceptera de roller som huvudtränaren ger dig och ge ditt fulla engagemang för det. Det är inte ett lätt jobb att vara en high school assistent, men det kan vara mycket givande om du ger den rätt energi och fokus.
att bli en High School basket huvudtränare
efter att ha varit assistent i några år kanske du tycker att det är dags att du går ut och ser ut att äntligen vara ledare för ditt eget program. De flesta huvudtränare kommer att ha ärliga diskussioner med dig så att du vet om du är redo att göra det språnget eller inte.
om du bestämmer dig för att det är dags att hoppa, här är vad du behöver.
återuppta
sätt ett CV tillsammans med alla dina erfarenheter som är relevanta för coaching. Det inkluderar din spelkarriär, någon coaching erfarenhet som du tidigare har haft, tillsammans med någon undervisningserfarenhet. Se till att ditt CV är korrekt formaterat och är lätt att läsa.
personligt brev
de flesta jobb kommer att vilja att du skickar ett personligt brev med ditt CV. Ditt personliga brev ska förmedla varför du vill ha jobbet, den erfarenhet som kvalificerar dig för jobbet och vilken administration som kan förvänta dig av dig om du får det.
portfölj
din portfölj är något du kan presentera för administrationen för att ge dem en fullständig översikt över hur programmet kommer att köras med dig som ledare. I din portfölj bör du inkludera:
- program Mission Statement
- Program mål
- Coaching filosofi
- bygga din kultur
- Offseason utbildning/spelare utveckling
- offensiv filosofi
- defensiv filosofi
- öva planering
- scouting
- insamling
- utveckling av ungdomsspelare
- Coach-parent rapport
intervjun
om skolor visa ditt CV, personligt brev, och portfölj och besluta att du kan vara en bra passform för deras program, de kommer sannolikt att ringa in dig för en intervju. Dessa intervjuer utförs vanligtvis med 2-5 personer (vanligtvis är annonsen och huvudmannen alltid involverade, men ibland mer). Du bör försöka förbereda dig för din intervju så bra du kan.
du bör vara beredd att svara på frågor som kretsar kring:
- varför du är intresserad av positionen
- din coachningsfilosofi
- kvaliteter av en bra tränare
- din kommunikationsstil
- dina styrkor
- dina mål för programmet
- akademiker
- spelarutveckling
moreso än någonting, var dig själv i intervjun. Sälj intervjuutskottet om vem du är som person och baskettränare. Försök inte att skildra dig själv som någon som du inte är.
High school basket coaching jobb är mycket eftertraktade positioner, så bli inte avskräckt om du inte får den första möjligheten du ansöker om. Håll dig motståndskraftig och bli inte avskräckt.