Caso Livre de Revisão de Obter o $ que Você Merece

Se você estiver fora do trabalho devido a uma lesão sofrida no trabalho e vai receber indenização, sua primeira pergunta é, provavelmente, “Quanto é que eu pago de compensação de trabalhadores?”Você precisa planejar seu orçamento para os próximos meses, então essa é uma questão muito importante.

você não receberá seu salário integral enquanto estiver em compensação dos trabalhadores. Esses benefícios pagarão uma parte do seu salário. Os pagamentos são projetados para ajudá-lo a passar por um momento difícil, mas não para compensá-lo como se estivesse trabalhando em tempo integral.

que porcentagem do seu salário você recebe pela compensação dos trabalhadores? Depende de quando você solicitou benefícios. Continue lendo para saber como os benefícios semanais comp dos trabalhadores são calculados em 2021 e nos anos anteriores.

COMO OS BENEFÍCIOS COMP DOS TRABALHADORES SÃO CALCULADOS NA PA?

em muitos casos, os trabalhadores feridos no trabalho têm direito a dois terços do salário médio semanal. Mas seus benefícios dependem de onde seu salário se enquadra nos mínimos e máximos semanais estabelecidos pela Pensilvânia a cada ano. Isso é baseado no salário médio semanal Estadual. As taxas são calculadas com base em uma fórmula criada pelo Estado. Embora a fórmula seja a mesma para cada trabalhador, o valor que eles recebem será diferente, pois é baseado no salário.

os máximos e mínimos são baseados em salários semanais médios estaduais, calculados pelo Departamento do trabalho & indústria. A Pensilvânia recalcula esses benefícios todos os anos. Por exemplo, em 2014, o salário máximo semanal que você poderia receber para a compensação dos trabalhadores era de US $932. Em apenas cinco anos, esse valor subiu mais de US $100.

Claro, Se você resolver um caso de compensação dos trabalhadores por um montante fixo, você não receberá pagamentos semanais de compensação dos trabalhadores. Em vez disso, você concordará com um total que também pode cobrir suas contas médicas. Os Termos de cada Acordo são diferentes, então sua experiência não será a mesma que outra pessoa, mesmo que tenha sofrido uma lesão idêntica no trabalho. Antes de aceitar qualquer acordo, você deve sempre consultar um advogado comp dos trabalhadores para se certificar de que você obter o melhor negócio.

2021 taxas de cálculo de compensação dos trabalhadores da Pensilvânia

a quantidade de dinheiro que você pode receber da remuneração dos trabalhadores da PA depende de seus salários pré-lesão. Os provedores de seguros classificam os requerentes em blocos por seu salário padrão. Independentemente de quão altos sejam seus salários, você não pode receber mais do que a taxa máxima de compensação dos trabalhadores de 2021 para PA. Abaixo do limite mais baixo, todos os requerentes recebem uma alta porcentagem de seu salário.

o departamento do trabalho da Pensilvânia & a indústria definiu a taxa máxima de compensação para funcionários feridos em US $1.130, 00 por semana. Essa taxa reflete um aumento de 4,6% em relação ao salário médio semanal em 2020. Os funcionários do primeiro bloco ganham mais de US $1.695, 01 por semana, o que os qualifica para o pagamento máximo deste ano. Aqueles que se qualificam para o segundo bloco têm um salário semanal entre US $847,51 e US $1.695, 00. Estar no segundo bloco torna você elegível para dois terços do seu salário. Se você receber menos de US $847,50, mas mais de US $627,78, estará no terceiro bloco e receberá US $ 565,00. Os requerentes que ganham menos de US $627,77 recebem 90% de seu salário semanal.

você solicitou uma compensação dos trabalhadores antes de 2021? Nos anos anteriores, os valores de pagamento e os salários incluídos em cada bloco eram diferentes. Use as informações abaixo para determinar para quais benefícios você pode se qualificar.

na Frommer D’Amico, entendemos que triturar os números pode parecer assustador, especialmente para novos requerentes e aqueles com casos mais antigos. Se você tiver dúvidas, nossa equipe jurídica está disponível para respondê-las. Não importa quando você pediu o comp dos trabalhadores, você merece os benefícios a que tem direito.

2020 PA taxas de compensação dos trabalhadores

os pagamentos de 2020 aplicam-se a qualquer pessoa que esteja ferida em Janeiro. 1, 2020, ou depois. Em 2020, o valor máximo pago a qualquer pessoa no estado aumentou em comparação com 2019. O high end é de US $1.081. O salário médio semanal em todo o estado aumentou 3.1% em 2020.

se o funcionário ganhar US $600,55 ou menos por semana, terá direito a 90% de seu salário médio semanal. Quanto menos você fizer, maior será a porcentagem de renda que receberá enquanto estiver ferido. Se o seu salário for alto, algo entre US $810,76 e US $1.621, 50 por semana, você receberá dois terços disso pelos benefícios de compensação de seus trabalhadores. O comp dos trabalhadores pagará US $540,50 por semana se seus ganhos antes da lesão estiverem entre US $600,55 e US $ 810,75 por semana em 2020.

taxas de compensação dos trabalhadores da Pensilvânia em 2019

para descobrir quanto você teria sido pago, pegue um esboço de pagamento e use nossas instruções para encontrar o número.

veja como os benefícios de compensação dos trabalhadores de PA foram calculados para 2019. Primeiro, descubra seu salário médio semanal a partir do ano em que a lesão ocorreu. Então, veja em qual categoria você se enquadrou. Se o seu salário médio semanal fosse:

acima de $1.573, 50, então seu benefício semanal teria sido $1.049, 00. Esse é o benefício semanal máximo que estava disponível para qualquer pessoa no estado.

entre $1.573, 50 e $786,76, multiplique esse número por 2/3. O número que você recebe teria sido seu benefício semanal.

entre $ 786,75 e $582,78, então seu benefício semanal teria sido $524,50.

abaixo de $524,50, depois multiplique por 0,9. O número que você recebe teria sido seu benefício semanal.

2018 taxas de compensação dos trabalhadores da Pensilvânia

o pagamento máximo em 2018 foi menor do que em 2021. Os trabalhadores poderiam trazer para casa um máximo de US $1.025 por semana, não importa o que eles fizeram em seu trabalho. O pagamento foi mais uma vez ajustado com base no seu nível médio de renda. Quanto mais você fez, menor a porcentagem do seu salário que você manteve. Mas se você fez um salário mais baixo, você tem que manter mais disso.

o pagamento máximo de 2018 significava que, se dois terços do seu salário estivessem acima de US $1.025, você não receberia mais dinheiro-a compensação de seus trabalhadores era limitada.Trabalhadores que ganham entre US $ 768,76 e US $1.537, 50 por semana em 2018 receberam dois terços disso como benefício semanal. Aqueles que fizeram $569,44 a $768,75 receberam $512,50 por semana. E aqueles que fizeram menos de US $569.43 por semana ganharam 90% de seu salário em 2018.

2017 Pa as taxas de remuneração dos trabalhadores

em 2017, os benefícios máximos de remuneração dos trabalhadores ficaram abaixo das taxas de 2018. Na verdade, eles aumentaram ano a ano desde pelo menos 2015. Em 2017, o benefício máximo que um trabalhador poderia trazer para casa a cada semana era de US $995. 2018 marcou a primeira vez que esse número subiu acima de US $1.000.

aqueles que ganham $746,26 a $1.492, 50 são pagos dois terços pela comp. Se você fez $552.78 a $ 746.25 ganhou benefícios semanais de $497.50. E trabalhadores cuja remuneração semanal caiu abaixo de US $ 552.77 tinham direito a 90% desse salário para compensação dos trabalhadores.

calculadora de remuneração dos trabalhadores PA

quanto paga o comp dos trabalhadores PA? Se você ainda não tem certeza sobre as taxas de compensação dos trabalhadores da Pensilvânia, você pode usar a calculadora de compensação dos trabalhadores disponível através do Departamento de trabalho da Pensilvânia & indústria. Esta calculadora mostra os máximos e mínimos de compensação anual.

você está preocupado com os pagamentos de compensação de seus trabalhadores ou outros aspectos de sua situação? Frommer D’Amico pode ajudar. Os casos do comp dos trabalhadores são nossa especialidade. Representamos apenas funcionários – nunca empregadores – nesses casos, e oferecemos taxas mais baixas. Entre em contato conosco hoje para discutir seu caso ligando para 717-400-1000 ou entrando em contato conosco online — estamos ansiosos para ajudá-lo.

Atualizado 2/25/2021

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Joe D’Amico tem mais de 20 anos de experiência de luta para os trabalhadores feridos. Ele é certificado como especialista em Direito de Compensação de trabalhadores da Pensilvânia pela Suprema Corte da Pensilvânia. Joe é um dos poucos advogados de compensação de trabalhadores da Pensilvânia que obtiveram uma recuperação superior a US $1,5 milhão para um trabalhador ferido.

avaliado por Joe D’Amico.