¿Qué buscan los entrenadores universitarios cuando están explorando? Esta es probablemente la pregunta más común que me hacen los jugadores de béisbol de secundaria de todo el país. Si tu objetivo es jugar a la pelota universitaria, entonces esa es la pregunta natural que surgirá y es una gran pregunta. Toneladas de jugadores de secundaria tienen la oportunidad de jugar frente a scouts durante exhibiciones, torneos o partidos de liga. La pregunta del millón de dólares es: «¿Qué puedo hacer para destacarme?»

Hago la misma pregunta a todos los entrenadores universitarios que entrevisto. He compilado muchas de sus respuestas juntas a continuación y ampliado algunos de los puntos. Es importante recordar que cuando hablamos de jugar en el nivel D1 principal, tiene que haber un nivel básico de talento antes de que las características de las que hablan estos entrenadores puedan hacer que sobresalgas.

Brian Green de la Universidad de Kentucky lo explica bien: «Obviamente, comienza con el talento. Aquí es donde comienza el proceso desde el punto de vista de la universidad.»

Así que sin más preámbulos, esto es lo que algunos de los mejores entrenadores universitarios del país dicen que puedes hacer para destacarte:

Tener los Intangibles:

Randy Mazey, TCU

» Para mí, una vez que reconozco que tienen el talento para jugar a este nivel, busco los intangibles como el ajetreo, la ética de trabajo, cómo hablan con sus compañeros de equipo y entrenadores, y cómo actúan cuando algo sale mal. Si no me gustan los intangibles, no lo reclutaré.»

Esa es una declaración audaz del entrenador Mazey en la última frase. Cada vez más escucho de los entrenadores que ya no perseguirán al tipo talentoso con problemas de carácter. Sé un tipo con intangibles.

Tenga una actitud que destaque:

Ray Tanner, Carolina del Sur

» Realice, apresure y demuestre una actitud impactante. Haciendo las cosas correctas. Tienen que actuar, pero realmente va más allá de eso. ¿Pueden manejar la adversidad? El béisbol es un juego de fracaso. Los tipos que pueden manejarse bien en todo momento y mostrar verdadero carácter, esos son los tipos que quiero.»

¿Cómo reaccionas cuando golpeas en un gran lugar? ¿Y cuando se le da un empate romper home run? No estoy diciendo que no deberías estar molesto, pero no deberías dejar que tu lenguaje corporal o tus acciones se conviertan en abatimiento o derrota. Los grandes jugadores entienden que el fracaso es una gran parte del béisbol y que solo pueden controlar el siguiente swing, el siguiente lanzamiento.

Realizar en el embrague, Tener Buen Carácter, Ser una Bolsa de Suciedad:

Brian Green, Universidad de Kentucky

» Herramientas de evaluación que pueden afectar positivamente a su programa, siendo la velocidad y el atletismo el rasgo constante que cazamos. En términos de las 3 cosas que los jugadores de position pueden hacer para destacar desde el punto de vista de la evaluación:

1. Actúa cuando sea importante. Nada habla más de confianza que cuando un recluta se desempeña cuando todos los ojos están puestos en él. Es la forma más segura de predecir lo que el jugador haría en el entorno universitario y particularmente en la SEC, donde podría estar jugando rutinariamente frente a multitudes de más de 7,000
2. Mencioné esto anteriormente, pero el componente de maquillaje y personaje. Trabajar constantemente entre entradas, independientemente de la posición, demostrando pasión y voluntad de mejorar a diario. Esto es lo que todos somos como entrenadores predicando constantemente, «apareciendo todos los días» para trabajar, moler y mejorar. Este puede ser otro predictor positivo de que el jugador en algún momento se desempeñará en el siguiente nivel, porque su ética de trabajo y su deseo de mejorar están en su lugar.
3. Ensuciarse y contagiarse con energía. Ver a los jugadores hablar constantemente en el campo, o invertir el tono para lanzar en la defensa dice mucho sobre su carácter.

De nuevo, siempre comienza con el talento y el atletismo, las categorías de golpe de fuerza de brazo de potencia de velocidad…..y cuando están presentes o cerca y los factores anteriores parecen estar en su lugar, tienes algo allí.»

Me encanta cómo coach Green amplió todos sus puntos en detalle. Está claro que en el proceso de reclutamiento hay mucho más que talento puro. Así que escucha las formas en que dice que los jugadores de posición pueden sobresalir! ¡Y SER UNA BOLSA SUCIA!!

Haz bien los Fundamentos:

Kevin McMullan, Universidad de Virginia

» Hustle, golpea la pelota en el barril, haz las jugadas de rutina en la defensa.»

El entrenador McMullan ha entrenado a muchos jugadores talentosos, incluido Ryan Zimmerman de los Nacionales, y creo que es muy interesante que señale hacer las jugadas de rutina en defensa como una forma de destacar. ¡No tienes que hacer gemas web cuando los entrenadores están mirando!! Solo demuestra que puedes ser siempre suave y manejar las jugadas de rutina. Además, cuando se trata de batear y tomar presión arterial frente a los exploradores, creo que esto es enorme: GOLPEAR LA PELOTA EN EL BARRIL debe ser su objetivo. No conseguir hits ni jonrones. Los entrenadores notan a un bateador que siempre está cuadrando una pelota hacia arriba. Confía en mí, en el ojo de los exploradores, es mejor ir 0-4 con cuatro salidas de línea que 4-4 con pedos de pato y ojos que ven solteros.

Buen Maquillaje (Maneja bien la Adversidad), Me encantan las situaciones de Embrague:

Ken Knutson, Estado de Arizona

«Su maquillaje, cómo lidian con el lanzamiento. Muchos de los chicos que exploramos en ASU son bastante buenos, pero me gusta ver cómo manejan la adversidad.»

Dan O’Brien, UC San Diego

» ¡Maquillaje, maquillaje y maquillaje! Hay muchos jugadores sólidos con mucha habilidad. Estamos buscando al tipo que llega temprano, se queda hasta tarde, le encanta estar en las situaciones de embrague y no puede esperar a pasar por sus compañeros de equipo, y recogerlos dentro y fuera del campo siempre que pueda. ¡Reúne a un grupo de chicos así y podrás lograr cualquier cosa!»

Así que ahí lo tienes. Las mejores maneras de destacarse mientras es reclutado, directamente de los entrenadores en algunos de los mejores programas del país. Si esto fue útil, «me gusta» en Facebook. Si te gusta el sitio, suscríbete. Si tienes más preguntas, déjalas en la sección de comentarios o llámame a Facebook (David Franco). ¡Ahora ve a impresionar a los exploradores!