v-ați decis să facă un du-te de ea ca un freelancer. V-ați lustruit portofoliul, v-ați configurat spațiul de lucru și ați creat o prezență online pentru dvs., inclusiv un site web profesional. Acum, singurul lucru rămas este să decideți care va fi rata dvs. independentă.
a afla cum să stabilești o rată independentă necesită multă atenție. Preț-te prea mare, și s-ar putea opri potentialii clienti; preț munca ta prea mic, și s-ar putea pierde pe venituri bine-meritata. De asemenea, trebuie să vă dați seama cum doriți să fiți plătit (cu ora sau cu proiectul). Și ce fac alți freelanceri din domeniul tău? Care este intervalul mediu pentru serviciile dvs., având în vedere locația, experiența și piața?
din fericire, avem o mulțime de sfaturi pentru a vă stabili tarifele independente și sfaturi pentru a vă asigura că obțineți ceea ce cereți.
Research Freelance Rates
înainte de a vă seta rata sau de a vă pune inima pe o cifră în dolari, Faceți-vă temele pentru a determina dacă rata dorită de freelancer este rezonabilă pentru domeniul dvs.
întrebați-vă „colegii”
una dintre cele mai bune modalități de a vă seta rata de freelance este contactând rețeaua dvs. Discutați cu alți freelanceri din domeniul dvs. pentru a înțelege care este rata de desfășurare în industria dvs. Întrebați-i ce costuri suplimentare intră în joc, astfel încât să le puteți include în calculele dvs. Procedând astfel, vă veți asigura că rata dvs. este competitivă și rezonabilă.
discutați cu persoane care au angajat freelanceri
prietenii, familia sau rețeaua profesională au plătit vreodată pe altcineva pentru serviciile independente pe care doriți să le furnizați? Dacă da,cât au plătit? Care au fost termenii? Au fost mulțumiți de preț sau au crezut că este prea mare (sau prea mic)?
chiar dacă nu au angajat pe cineva în domeniul dvs., există șansa să fi angajat freelanceri în alte domenii. Puneți aceleași întrebări pentru a vă face o idee generală despre ceea ce cineva este dispus să plătească pentru un expert într-un domeniu.
ce se încarcă freelancerii din domeniul tău?
ce taxează alți freelanceri din domeniul dvs. pentru lucrări similare? Ce tarife oferă angajatorii pe site-uri de locuri de muncă de renume? Căutați pe internet și consultați listele de locuri de muncă orientate către freelanceri sau site-uri de locuri de muncă care conectează freelancerii cu angajatorii pentru a vedea dacă vă puteți face o idee despre ceea ce ar trebui și ar putea percepe.
cum să vă setați rata de Freelance
odată ce aveți o idee generală despre ce percep freelancerii din domeniul dvs., puteți seta rata de freelance.
determinați venitul dvs. anual de bază
care este venitul dvs. anual ideal? Faceți unele cercetări folosind Glassdoor sau PayScale pentru a determina intervalul de salarii tipic pentru zona dvs. de carieră pentru a identifica un nivel realist de venit.
utilizarea unui calculator salarial vă poate ajuta, de asemenea, să setați o rată rezonabilă pentru locul în care locuiți. Introduceți titlul postului, plus orașul și statul în care lucrați, pentru a vă face o idee despre cât de mult puteți câștiga în fiecare an dacă ați fi salariat.
determinați rata de Freelance de bază
odată ce aveți o idee despre cât de mult doriți să câștigați pe an, trebuie să vă dați seama ce este nevoie pentru a câștiga asta. Începeți prin împărțirea salariului anual dorit la 52 (pentru început). Aceasta vă oferă suma de dolari pe care trebuie să o câștigați pe săptămână. Apoi, luați această sumă și împărțiți-o la 40. Acest lucru vă oferă tariful orar de care aveți nevoie pentru a încărca clienții.
cu toate acestea, aceasta nu este suma finală pe care ar trebui să o percepeți clienților. Aceasta este doar figura dvs. de pornire.
adăugați „Extras”
când sunteți freelancer, sunteți șeful! Este foarte interesant, dar vine și cu alte responsabilități pe care nu veți dori să le treceți cu vederea. De exemplu, atunci când sunteți un angajat salariat, știți că taxele sunt scoase din salariu. Cu toate acestea, angajatorul dvs. are, de asemenea, o parte din impozitele pe care trebuie să le plătească în numele dvs., care nu sunt scoase din salariul dvs. Ca un angajator nou bătute, acum sunteți responsabil pentru ambele părți ale acestor taxe.
de asemenea, ar trebui să luați în considerare faptul că, în calitate de freelancer, va trebui să plătiți pentru asigurări de sănătate, asigurări de viață și asigurări de invaliditate pentru a numi câteva. În plus, trebuie să economisiți pentru pensionare și nu veți avea acces la un cont de economii de pensionare sponsorizat de angajator-cu meciuri de angajator.
și, probabil, nu lucrați toate cele 52 de săptămâni din an. Vacanțele sunt esențiale pentru sănătatea mintală, deci trebuie să luați în considerare câteva săptămâni de vacanță plătită în fiecare an.
în cele din urmă, ar trebui să luați în considerare partea „foametei” a freelancării. Nu veți lucra neapărat 40 de ore pe săptămână în fiecare săptămână, ceea ce înseamnă că venitul dvs. va scădea și va curge.
este mult de luat în considerare, dar trebuie să calculați cheltuielile ascunse și să le factorizați în rata dvs. Acest lucru vă va asigura că sunteți pregătit pentru succes.
Cum Veți Încărca?
unor freelanceri le place să fie plătiți cu ora, în timp ce alții preferă o sumă forfetară pe proiect, un retainer recurent, împărțirea veniturilor și alte opțiuni. Nu există un răspuns corect sau greșit aici. Aflați care dintre ele preferați și ce este comun în domeniul dvs., apoi mergeți la el. Cu toate acestea, fiți deschis la cealaltă metodă de plată dacă clientul dvs. este insistent.
cum să obțineți rata de Freelance dorită
cu setul de rate, puteți începe să vă conectați cu clienții. Cu toate acestea, este posibil ca unii clienți să nu dorească să vă plătească rata. Deci, ce puteți face pentru a vă asigura că îl obțineți?
lustruiește–ți abilitățile de negociere
s-ar putea să descoperi că majoritatea potențialilor clienți vor încerca să negocieze cu tine odată ce îți prezinți prețul-la fel ca într-o ofertă tradițională de muncă. Deci, dacă un potențial angajator se opune la rata dvs., nu presupuneți că singurele două opțiuni sunt să vă reduceți ratele sau să pierdeți la locul de muncă.
Da, vrei să stai lângă numărul tău, dar ia în considerare specificul situației: este acesta un brand care îți poate deschide multe alte uși? Este aceasta o companie mai mică? Este proiectul mai ușor decât majoritatea? Gândiți-vă la ceea ce este corect și ce alte avantaje s-ar putea obține din concert, și du-te de acolo. În plus, dacă aceasta va fi o muncă independentă pe termen lung, în curs de desfășurare, este, de asemenea, ceva de luat în considerare.
pe măsură ce negociați, luați în considerare ceea ce oferiți clientului pentru a vă justifica rata. Poate că aveți mai multă educație decât alții din domeniul dvs. sau aveți un portofoliu extrem de impresionant. Parcurgeți împreună domeniul de aplicare al proiectului. Dacă există pushback, este posibil ca clientul să nu-și dea seama de timpul și efortul necesar pentru a obține rezultatele dorite. În plus, veți dori să menționați orice programe sau instrumente care sunt necesare pentru a vă face treaba și pentru a menționa aceste cheltuieli.
Obțineți-l în scris
deși majoritatea angajatorilor nu ar trebui să aibă nicio problemă cu semnarea unui contract pentru a vă solidifica rata, s-ar putea să întâlniți unul care nu este interesat de acest concept. Dacă se întâmplă acest lucru, ar trebui să cereți în continuare un contract. Acesta poate fi un motiv pentru a vă regândi și lucrul cu potențialul client. Obțineți întotdeauna un contract pentru munca dvs. independentă care prezintă domeniul de activitate și rata pe care o veți câștiga.
meriți
să fii plătit ceea ce meriți este important indiferent unde lucrezi sau care este situația ta de angajare. În calitate de freelancer, aveți posibilitatea de a vă stabili tarifele. Trucul este să vă asigurați că vă gândiți la tot ceea ce este inclus în acel preț și să comunicați aceste informații.
avem mai multe sfaturi despre avantajele și dezavantajele freelancării și cum să vă gestionați finanțele atunci când sunteți freelancer. Dar pentru și mai multe resurse, luați în considerare înscrierea la newsletter-ul nostru. Vă vom trimite mai multe sfaturi și trucuri de genul acesta, știri la locul de muncă și postări noi de locuri de muncă.