jak se připojit k horskému záchrannému týmu

zatímco dělám tu hroznou, ale nezbytnou věc, kterou procházím dlouhým seznamem sociálních médií, začátkem tohoto týdne jsem narazil na tento blogový příspěvek z průzkumu Ordnance – „Staňte se dobrovolníkem pro vyhledávání a záchranu“.

na první pohled se zdá, že je vše v pořádku-odkazy na širokou škálu dobrovolnických příležitostí a agentur SAR, s odkazy na zkušenosti a vzdělávací politiky těchto agentur. Dobré.

kromě bitů, které jsou buď tvořeny, špatně prozkoumány (doufejme, že autor byl představen s Duff info) nebo jen kompletní ševci …

strávil jsem nejlepší část desetiletí v horském záchranném týmu v severním Walesu. Blogoval jsem o tom dříve a občas odkazujeme na určitou dovednost nebo anekdotu, abychom prokázali bod při výuce na kurzu. Během mého působení v MR, stal jsem se školicím důstojníkem a nakonec zástupcem vedoucího týmu, takže jsem dohlížel na náborové postupy týmu, kterého jsem byl členem, a další týmy, po řadu let. Chci zde objasnit, že můj příspěvek do britského horského záchranného týmu world byl zanedbatelný – existují stovky lidí, kteří po celé zemi dělali dobrovolnictví pro MRT za čtvrt století nebo více. Měl jsem vousy…

protože se nás občas ptají na připojení k MRT klienty a dalšími, se kterými pracujeme, myslím, že moje zkušenosti (a zkušenosti našich zaměstnanců) by byly cenné pro ty z vás, kteří se chtějí připojit k horskému záchrannému týmu ve Velké Británii. Netvrdím, že níže uvedený průvodce je definitivní, ale doufejme, že jsem zachytil všechny relevantní body. Tato příručka je založena na mých zkušenostech s týmem horské záchranné Anglie a Walesu, ale většina bodů by měla být relevantní pro nížinné SAR a další dobrovolnické týmy SAR.

1. Zeptejte se týmu

to se může zdát zřejmé, ale jděte a promluvte si s místním týmem. Pokud nemáte místní tým, možná se budete muset přestěhovat …(znám lidi, kteří se přestěhovali do oblastí, aby byli součástí týmu!).
každý tým je individuální charita a člen regionální organizace (což je také charita), která je zase členem horské záchranné Anglie a Walesu. V současné době je MREW stále do značné míry poradenským a koordinačním orgánem, zastupuje členské týmy na národní úrovni a poskytuje některé centralizované možnosti financování a školení a poradenství v právních záležitostech. Jako takový je každý tým (většinou) zákonem sám o sobě, s jedinečnou identitou a strukturou. Identita týmu je často vytvářena historií týmu a typy popisu („práce“), se kterými je požádán o pomoc. V severním Walesu existují 6 MRT, a každý z nich je kulturně odlišný od svých sousedů. Zkušenosti, které by člověk měl připojit se k jednomu týmu, by se znatelně lišily od zkušeností s připojením k jinému, i když jejich základny mohou být od sebe vzdáleny méně než 5 mil, když vrána letí …
vyhledáním členů týmu (nesledujte je, Nelíbí se jim to), pak budete mít nejlepší šanci přímo zjistit, jaké jsou náborové postupy pro tento tým, když rekrutují, jaké jsou jejich požadavky a tak dále. Například tým, jehož jsem byl členem, vyžadoval dobrý základní Outdoor skillset (navigace, základní lanové práce, dobrá kondice, dobré osobní dovednosti) plus schopnost zúčastnit se až 75% školení (zhruba 45 za rok) a pomáhat s fundraisingem atd. Sousední tým vyžadoval mnohem vyšší osobní technické schopnosti, ale méně ve způsobu nasazení času.
nejlepší místa pro rozhovor s týmem, ke kterému se chcete připojit, jsou prostřednictvím jejich webových stránek (hledejte „sekretářku“), jejich sociálních médií nebo hledáním míst, která bude tým veřejně zobrazovat, jako je fundraising nebo reklamní akce. Nejhorší časy jsou:

  • během volání (To se mi stalo, zatímco balení oběti do nosítek před evakuací vrtulníku!)
  • v hospodě-často tým odejde do svého místního po popisku nebo tréninku, aby si odpočinul. Pravděpodobně není nejlepší čas na kladení vyhledávacích otázek…

týmy jsou zvyklé na tyto otázky-často budete přesměrováni na určitou stránku jejich webových stránek nebo požádáni o odeslání formuláře. Většina týmů se rekrutuje pouze jednou ročně, takže může trvat několik měsíců, než o své žádosti uslyšíte něco víc.

2. Podívejte se na své vlastní dovednosti

Nyní jste (doufejme) zjistili, co se od vás pravděpodobně bude vyžadovat, pak můžete prozkoumat, jaké jsou vaše dovednosti. Většina týmů má vícestupňový náborový postup, s pohovorem, posouzení praktických dovedností a zkušební doba, než budete přijati jako plný praktikant. Obvykle se o těchto hodnoceních/rozhovorech dobře dozvíte, takže využijte čas moudře. Jak je uvedeno výše, standardy požadované pro nábor do kopce se budou v jednotlivých týmech lišit, ale normální požadovaná úroveň pro „dokonalého“ náboru je:

  • schopnost navigovat ve všech povětrnostních podmínkách na 8místný odkaz na mřížku z jiného 8místného odkazu na mřížku. To je na 10m přesnost, a mírně vyšší, než je obvykle nutné pro venkovní navigaci. To je úroveň, kterou učíme na našem středně pokročilém navigačním kurzu.
  • schopnost vázat několik uzlů – včetně variací na postavu osmi, hřebíčkového závěsu, italského závěsu, Bowline a francouzských a klasických Prusů.
  • vědět, jak se „starat o sebe“ v horách. Jste lidé, kteří přicházejí na pomoc těm, kteří mají bugged věci – jste horší než k ničemu, pokud nevíte, jak regulovat vlastní tělesnou teplotu pomocí vaší soupravy, jak bezpečně překročit strmý svah trávy a jak se vyrovnat se špatným počasím a stále fungovat.
  • jak pracovat pod vedením jako součást týmu.
  • mají přiměřenou úroveň kondice. Nemusíte být horský atlet, ale očekává se, že budete chodit do kopce s přiměřeně těžkým batohem (15-18kg) bez zastavení každých pět minut. Pokud se můžete dostat z, říci, Pen Y Pass parkoviště na vrchol Snowdon a zpět za méně než 4 hodiny, pak jste ve správné oblasti.
  • jak provést všechny výše uvedené ve tmě. Ve 3 ráno. Když musíte být v práci v 8: 30.

není rozhodující, že máte všechny výše uvedené dovednosti, ale je to dobrý cíl, na který se můžete zaměřit. Tým bude mít obvykle tréninkový postup, aby „vyplnil mezery“, a zároveň vám poskytne specifické požadované technické dovednosti. V týdnech před mým počátečním rozhovorem jsem maniálně cvičil navigaci, zatímco jsem měl na sobě těžký batoh. Držel jsem trochu lana u toalety a pravidelně cvičil své uzly-i když jsem lezl několik let! Brzy jsem zjistil, že lanové práce v horské záchranné službě mají málo společného s lezením, a mnohem více společného s průmyslovým přístupem k lanu.

podívejte se na práci, kterou tým dostane

častou „chybou“ potenciálních rekrutů při rozhovorech, které jsem pomohl provést, bylo to, že věděli jen málo o tom, co náš tým skutečně udělal. Měli obecnou představu o tom, že horská záchranná služba je jen o vrtulnících a visí na útesech, zatímco realita pro náš tým byla spousta a spousta hledání polí a lesů v noci. V dešti. Zatímco pohřešovaný šťastně spal jinde, nevšímal si dramatu, které způsobovali.
obvykle můžete získat dobrý cit pro typy pracovních míst, které tým dostane ze svých webových stránek, sociálních médií a příležitostně „výroční zprávy“, kterou může zveřejnit. Týmy, které se skutečně zapojují do technických záchranných akcí na velkých kopcích každý víkend, jsou relativně málo-většina týmů se zabývá incidenty pohřešovaných osob – spot-snímače z rolling moorland a dokonce i záchrany vody. Tím, že má dobrou znalost týmu a pracovních míst, které dostanou, můžete prokázat, že jste si plně vědomi toho, co máte v úmyslu dobrovolně, a co tým očekává od vás.

4. Promluvte si se svou rodinou a zaměstnavatelem

Jedná se o velký a často přehlížený. Když se připojíte k horskému záchrannému týmu, vaše rodina se s vámi spojí. Lidé mají tendenci se dostat do potíží při jídle, těsně před spaním a když jste si rezervovali, abyste strávili den společně se svou polovičkou. I když to může být velmi vzrušující pro vás, vaše rodina může brzy unaví vás buggering off do noci pokaždé, když váš telefon jde pípnutí. Musíte také mít batoh zabalený a v kufru auta, telefon po ruce (většina týmů používá SMS, aby upozornila své členy týmu, ne pagery v těchto dnech) a možná omezit večerní příjem alkoholu. I když se vaše účast neočekává 100% času, většina týmů sleduje účast na tréninku a popisech, protože nemá smysl mít zkušeného, kvalifikovaného a cenného člena týmu, který se nemůže objevit. Všichni v týmu jsou ve stejné situaci – proto je neschopnost žonglovat s „týmovým životem“ se skutečným životem často uváděna jako důvod, proč někdo musí rezignovat. Pro mě to bylo stejné – přišel okamžik, kdy jsem se musel rozhodnout, zda budu věnovat více a více času (již 20+hodin týdně) do „týmového života“ nebo do podnikání a podnikání zvítězilo.
váš zaměstnavatel možná bude muset podporovat, abyste se připojili k panu, protože občas ztratíte spoustu spánku při hledání pohřešované osoby nebo přidáte další počet najetých kilometrů do služebního automobilu. Většina lidí v Horské službě jsou osoby samostatně výdělečně činné, pracovníci na směny nebo v důchodu. Dokonce jsme vyvinuli termín pro ty, kteří byli schopni se obrátit na práci uprostřed dne během pracovního týdne- „Silver MR“ …

podívejte se na váš bankovní zůstatek

horská záchrana je drahá. Opět se to liší od týmu k týmu, ale obvykle se očekává, že většinou dodáte vlastní sadu. Pravděpodobně budete vybaveni vodotěsnými, fleecovým a jiným ochranným oděvem a možná helmou a postrojem. Vaše boty, batoh, headtorch atd atd jsou obvykle na vás poskytnout. Palivo se proplácí jen zřídka (týmy si to nemohou dovolit normálně, zejména ty, které mají velké plochy na pokrytí a málo darů), ani není opotřebované na vašem vozidle. Vypočítal jsem, že být v horské záchraně mě stálo přibližně £2-3, 000 ročně. Pokud nežijete v dojezdové vzdálenosti od základny MR, je pravděpodobné, že k účasti budete potřebovat příjem určité úrovně.

6. Dejte si čas a buďte připraveni čekat

pro většinu týmů existuje čekací doba mezi náborem a skutečným zasažením „seznamu popisů“. Může to být několik týdnů, může to být několik měsíců. Obvykle se stává frustrující, zejména v tomto období mezi pocitem, že jste dosáhli požadovaného standardu, ale tým od vás stále chce víc. To je docela dobrá tréninková zkušenost pro to, že jste operačním členem-rčení „pospěšte si a počkejte“ mohlo být vytvořeno pouze pro dobrovolnické práce SAR. Je normální projít spěchem a spěchem, jak se dostat do RV, jen aby zjistil, že důležité informace je třeba ještě shromáždit, než budete moci být nasazeni …

podívejte se do budoucnosti

dobře, možná tohle je více o tom,co se stane po připojení. Existuje řada způsobů, jak můžete postupovat ve světě horské záchrany ve Velké Británii, tak volně strukturované, jak je. Můžete se stát vyškoleni na vysokou úroveň technických dovedností v lanové a vodní záchraně, naučit se pokročilé postupy první pomoci na dálku, studovat matematiku a statistiku chování pohřešovaných osob nebo se jen stát opravdu, opravdu dobrý při nakládce a vykládce Land Rover.

je toho mnohem víc, co bych mohl říci, ale výše uvedený průvodce odráží zkušenosti mého vlastního času v MR a zkušeností mých zaměstnanců, mých přátel a dalších, se kterými jsme mluvili. Většina souhlasí s tím, že to bylo mnohem více zapojeno a spácháno, než původně očekávali, a že museli přizpůsobit svá očekávání, jak šli. Shodují se také na tom, že si zážitek z velké části užili, ale z nějakého důvodu přišel čas, aby odešli a šli dál.

doufám, že některé z výše uvedených pomohou.

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.